4000-7000元

辽宁省县城事业编的工资待遇受地区、岗位类型、职级等因素影响，具体分析如下：

一、工资构成与范围

1. 基础工资

   • 岗位工资 ：县事业单位岗位工资范围为215元-6355元（2025年最新调整）；

   • 薪级工资 ：专业技术人员65级、管理人员40级，薪级工资范围分别为260元-7204元、225元-2232元。

2. 绩效工资与津贴补贴

   绩效工资与工作表现和资历挂钩，年终绩效通常为1万-3万元。还有岗位津贴（如教师岗位）、交通补贴、餐补等。

3. 实际到手工资

   扣除五险一金后，县事业单位工作人员月到手工资通常在 4000-7000元 之间。例如：

   • 部分教师岗位（如乡镇中学）月到手可达5200元以上；

   • 普通管理或工勤岗位可能接近4000元。

二、地区差异与岗位差异

1. 地区差异

   经济发达地区（如大连市城区）月到手工资可达7880元（含公积金），而经济欠发达地区可能低至3000-4000元。

2. 岗位差异

   教师岗位因工作量、职称等因素，薪资水平显著高于管理或工勤岗位。例如：

   • 高校教师年薪可达15万元左右；

   • 乡镇教师月到手工资普遍低于县城事业单位人员。

三、福利待遇

• 社会保障 ：包含医疗保险、养老保险、住房公积金等；

• 其他福利 ：节日礼品、年终绩效、带薪年假（10天以上）等。

四、总结

辽宁省县城事业编的工资待遇整体处于 中上水平 ，但具体数额受多种因素影响。若需更精准的薪资查询，建议结合所在城市、单位及岗位类型综合评估。