税后工资7000元且无社保的情况下，税前工资应为 7000元 。具体说明如下：

1. 计算依据

   根据个人所得税计算公式： $$ \text{应纳税所得额} = \text{税前工资} - 5000 \text{元} $$

   适用税率为3%，速算扣除数为0。因此：
   $$ 7000 = \text{税前工资} - (7000 - 5000) \times 3% $$

   解得： $$ \text{税前工资} = 7000 \text{元} $$

2. 结论

   在无社保（即五险一金免征额为0）的情况下，税后工资7000元对应的税前工资即为7000元，无需额外扣除社保费用。

3. 注意事项

   若存在社保或五险一金，需根据实际扣除金额调整计算公式。例如： $$ \text{税前工资} = \frac{\text{税后工资} + \text{应纳税所得额} \times \text{税率} + \text{速算扣除数}}{1 - \text{税率}} $$

   但根据当前信息，用户明确说明“无社保”，故直接采用起征点计算。