潍坊公务员科员工资因职级、工作年限及补贴政策不同存在差异，具体如下：

1. 一级科员（职级较低）

   • 月收入 ：约4800元（含车补、司法补贴等）

   • 年收入 ：约8.98万元（含取暖费、十三薪等）

   • 说明 ：刚入职的年轻人收入水平，工作强度较大，需兼顾事务处理与群众服务。

2. 四级主任科员（职级较高）

   • 月收入 ：约7700元（含车补、公积金等）

   • 年收入 ：约11.72万元（含取暖费、十三薪等）

   • 说明 ：工作压力相对较小，收入稳定性较高，适合有一定工作经验者。

3. 其他影响因素

   • 绩效奖金 ：部分岗位（如市直单位）有年终绩效，可能增加收入。

   • 福利补贴 ：包括公积金、节日福利等，不同单位标准不一。

总结 ：潍坊科员收入整体处于中等水平，一级科员年薪约8.98万，四级主任科员可达11.72万。实际收入需结合具体单位政策及个人情况综合评估。