山东省人力资源和社会保障厅的地址是济南市历下区解放东路16号，这是其核心办公地点，同时部分社保业务也可在济南市市中区民生大街70号办理。以下是相关要点：
如需办理业务，建议提前通过12333确认具体办理地点，避免因地址变动耽误时间。
在山东省，专业技术人员职称评审是职业发展的重要通道，关键亮点包括学历与工作年限要求、业绩成果的核心作用，以及职业资格与职称的对应关系 ，这些政策显著优化了人才评价体系。 学历与工作年限 ：初级职称通常要求中专毕业满1年、大专满3年或本科满1年；中级职称需更高条件，例如本科需从事专业工作满5年。不同职称系列的具体标准可能有所差异。 业绩成果 ：评审中注重实际贡献，如项目成果、奖项、专利或论文著作
要查询山东省人力资源和社会保障厅的工资情况，可通过线上官网、手机APP、线下服务窗口、自助终端机或拨打12333热线四种官方渠道获取实时数据 ，需提前准备好身份证和社保卡信息。以下是具体操作指南： 线上查询渠道 登录山东省人力资源和社会保障厅官网（http://hrss.shandong.gov.cn/ ），进入“个人网上服务大厅”注册后，可查看社保缴费基数、工资发放记录及个税扣除明细 。
山东省人力资源管理师高级职称是经济系列职称中的重要组成部分，分为副高级（高级人力资源管理师）和正高级（正高级人力资源管理师）两个等级，为从事人力资源管理工作的专业人员提供了清晰的职业发展路径。 一、报考条件 学历与工作年限 ：取得相关职业资格后，需累计从事人力资源管理或相关工作满一定年限，具体要求根据职业资格等级有所不同。 专业能力 ：需具备较强的组织协调能力、专业理论水平和丰富的实践经验。 二
山东省乡镇职称直评政策 为基层专业技术人员开辟了"绿色通道"，打破学历、论文等硬性门槛 ，突出实践能力和工作业绩 ，符合条件的乡镇事业单位人员可直接申报中高级职称。该政策主要呈现三大亮点：放宽申报条件 、简化评审流程 、强化基层服务导向 。 申报条件更灵活 对在乡镇工作满10年的专业技术人员，取消职称外语和计算机考试要求 大专学历可申报中级职称
山东省人社厅办公室电话为0531-51788071（文电收发）、51788067（政务公开）、86911156（**），传真号为51788222 。以下是相关服务的具体说明： 核心联系方式 文电收发、政务公开、**等日常事务可通过上述电话直接联系，其中**专线86911156提供专项服务支持。 其他业务咨询渠道 政策法规咨询：0531-51788090（政策法规处） 公共就业服务
山东籍高官名单一览表 山东籍干部在中国政坛上有着重要的影响力，他们在中央和地方各级政府中担任要职。以下是部分山东籍高官的名单： 王浩 ：现任第二十届中央委员，浙江省委副书记，省政府省长、党组书记，第19届亚运会组委会和第4届亚残运会组委会主席。 马兴瑞 ：现任中央政治局委员，新疆维吾尔自治区党委书记，新疆生产建设兵团第一政委。 尹力 ：现任中央政治局委员，福建省委书记、省人大常委会主任。 ***
2025年5月山东省最新人事调整涉及司法、教育、医疗等多领域，共任命8名厅级干部，免去5名原职务人员， 凸显专业化与年轻化导向。其中，尹东升任省司法厅副厅长、辛涛任山东第一医科大学副校长、刘清明任省公共卫生临床中心主任等关键岗位变动，均强调试用期考核机制 ，体现人事管理的科学性与透明度。 司法与公共事务领域 ：尹东升升任省司法厅副厅长（列田秀娟之后）
2025年4月30日，山东省人民政府集中发布一批人事任免通知，涉及司法、教育、医疗、市场监管等多个领域，包括 尹东升任省司法厅副厅长、辛涛任山东第一医科大学副校长等8项任命及5项免职决定，凸显对专业化干部队伍建设的重视。 司法系统调整 ：尹东升新任省司法厅副厅长，列田秀娟之后，强化司法行政管理力量；张孟强免去省民政厅副厅长及社会组织管理局局长职务，体现岗位优化。
山东任命17名厅级干部 近日，山东省人民政府发布了一批干部任免通知，共任命了17名厅级干部。这一举措旨在进一步优化干部队伍结构，提升政府管理效能，为山东省的经济社会发展提供坚强的组织保障。 任命背景 此次任命是在山东省委、省政府的统一部署下进行的，旨在通过选拔一批德才兼备、实绩突出、群众公认的优秀干部，来充实和加强各厅局的领导力量。这些新任命的厅级干部将承担起推动山东省各项事业发展的重要职责。
王敬涛现任山东省人力资源和社会保障厅工伤保险处副处长，长期从事工伤保险政策制定与执行工作，以 诚信为本、专业高效**的服务理念赢得广泛赞誉，曾获省直机关诚实守信模范、厅嘉奖及三等功等荣誉，并多次妥善处理复杂工伤**案件，展现了人社系统干部的担当与温度。 职业履历 ：2011年从基层遴选至山东省人社厅，分管工伤保险政策、参保扩面、工伤认定等工作。此前在郓城县多部门及乡镇任职
2025年山东省职称评审迎来重大改革，核心变化包括：取消副高论文硬性要求、薪酬与职称直接挂钩、评审权下放至区市、引入多元化评价体系。 新规打破传统壁垒，更注重实际能力与业绩贡献，为专业技术人员提供更公平的晋升通道和薪资增长空间。 薪酬激励更直接 ：职称晋升与薪资涨幅直接绑定，业绩突出者收入提升更显著。例如，教师行业将课堂创新、学生竞赛指导等实践成果纳入评分
山东人力资源官网入口 是山东省人力资源和社会保障厅为公众提供便捷服务的官方平台，其主要亮点包括：信息发布、政策解读、在线办事以及互动交流 。通过该入口，用户可以快速获取最新的人力资源相关资讯，并享受一站式的在线服务。以下将详细介绍该官网入口的各项功能和优势。 信息发布 是山东人力资源官网入口的核心功能之一。网站会及时更新山东省内的人力资源政策、就业信息、考试公告以及人才招聘等相关内容
山东省专业技术人员管理服务平台 根据最新信息，山东省初级职称证书的下载方式如下： 一、官方平台下载（推荐） 登录平台 访问山东省专业技术人员管理服务平台 ，使用个人账号登录。 进入证书下载页面 在个人中心或职称评审申报相关页面，找到“证书状态”或“下载证书”入口。 选择并下载证书 根据系统提示，确认个人信息无误后，点击下载按钮获取PDF版电子证书，支持直接下载或打印。 二
山东职称申报平台入口是山东省专业技术人员管理服务平台，它为全省的专业技术人员提供了便捷的在线职称申报和评审服务。通过这个平台，用户可以进行个人信息维护、职称申报、材料提交以及评审流程跟踪等操作，极大地方便了职称申报的过程。 对于首次使用该系统的用户来说，注册登录是关键的第一步。访问系统网站后，根据指引完成注册，并确保填写的信息准确无误。这包括个人姓名、身份证号等基本信息
山东个人职称申报系统入口可通过官方平台“山东省专业技术人员管理服务平台”登录，网址为https://117.73.253.239 :9000/sdzc-web-ui/business/login/login.html。 关键亮点包括：支持个人注册与往年信息复用、需使用谷歌/IE11等高兼容浏览器、材料提交后不可修改需谨慎操作、审核进度实时可查。 系统登录与注册
山东专业技术人员职称平台是全省专技人员继续教育、职称申报与评审的官方数字化入口，其核心功能包括 ：在线学习与学时自动同步 （每年需完成90学时，公需课30+专业课60）、职称材料智能关联 （继续教育学时数据直通评审系统）、电子证书一键查询 （2025年起全面推行无纸化）。平台严格遵循“破四唯、立新标”改革方向，专著与专利成果成为评审硬指标
在山东省，专业技术人员可以通过访问“山东省专业技术人员管理服务平台”来下载职称证书的电子版，整个过程简单便捷，只需登录个人账户后点击“下载打印”即可获取具有同等法律效力的电子证书。 确保您已经完成了职称评审并通过了审核。接下来，访问山东省专业技术人员管理服务平台（http://hrss.shandong.gov.cn/rsrc/），这是您下载电子职称证书的官方平台。使用您的用户名和密码登录系统
山东职称评审已全面实现网上申报，申报人只需登录“山东省专业技术人员管理服务平台”完成注册、填报、上传和提交即可。关键亮点包括：全程网办零跑腿、材料电子化、进度实时可查、2025年新增承诺制容缺受理功能。 平台注册与登录 首次申报需使用身份证号实名注册，已有账号可直接登录。2025年系统升级后支持支付宝/微信快捷登录，注册时需绑定个人手机号接收验证码。 填报信息与材料上传
山东职称评审申报系统入口官网可通过“山东省专业技术人员管理服务平台”登录，官方入口为https://117.73.253.239:9000/sdzc-web-ui/business/login/login.html，支持多种浏览器访问，需确保个人信息填写准确。 官方登录方式 系统提供三种登录路径：直接访问上述官网链接、通过山东省人力资源社会保障网首页的“网上办事服务大厅”进入
