设计类工作岗位涵盖多个领域，不同岗位侧重技能和行业方向。以下是主要设计类岗位的梳理：

一、核心设计岗位

1. 平面设计师

   负责标志、海报、宣传册等视觉元素创作，需掌握PS、AI等工具，工作领域包括广告、出版、电商等。

2. 用户体验（UX）设计师

   通过用户研究设计界面和交互流程，提升产品易用性，常见于互联网、科技类企业。

3. 室内设计师

   规划住宅、商业空间布局，结合材料、色彩搭配等元素，工作场景包括住宅装修、商业空间设计等。

4. 视觉设计师

   创作网页、APP界面、动画等视觉内容，需掌握PS、HBuilder等工具，行业覆盖广告、游戏、媒体等。

5. 品牌设计师

   塑造企业品牌形象，设计标志、品牌资料等，常见于快消品、互联网企业。

二、细分领域设计岗位

1. 产品设计师

   负责工业产品、电子产品的功能与外观设计，需结合工程知识。

2. 工业设计师

   专注产品结构、外观优化，常见于制造业、消费电子领域。

3. 游戏设计师

   包括角色设计、场景设计、游戏UI等，需具备美术和编程基础。

4. 动画设计师

   创作角色动画、场景动画，需掌握3D建模、动画制作软件。

5. 交互设计师

   设计交互流程和动态效果，提升用户体验，常与开发团队协作。

三、其他相关岗位

1. UI/UX研究员

   通过用户测试、数据分析优化设计，常见于互联网产品开发。

2. 设计总监/项目经理

   负责设计团队管理、项目进度把控，需具备战略规划能力。

3. 设计助理/实习生

   协助设计师完成基础任务，积累经验。

四、设计类工作的共性要求

• 技能基础 ：熟练掌握PS、AI、Sketch等设计工具，部分岗位需掌握3D建模软件（如Maya、3ds Max）。

• 行业领域 ：广告、互联网、房地产等对设计需求较大，需关注行业动态。

• 职业发展 ：可通过考取设计类证书（如UI设计认证）提升竞争力。

以上岗位可根据个人兴趣和技能方向选择，建议结合自身特长规划职业路径。