2025年军队文职招考时间表已经发布，以下是详细的招考时间安排和相关信息。

招考时间表

报名时间

2024年11月8日8:00至14日18:00

笔试时间

2024年12月上旬

成绩公布时间

2025年1月底

面试和体检时间

2025年3月底

公示和审批时间

2025年6月底

招考条件

政治条件

符合军队招录聘用文职人员政治考核的有关规定，岗位要求中共预备党员的，报考人员政治面貌应为中国***正式党员或预备党员。

学历条件

应当具有大学专科以上学历。招聘岗位学历要求为全日制的，必须以符合岗位要求的全日制学历及对应专业报考。

资格条件

应当分别取得相应专业（工种）、相应等级的职业资格。

身体条件

应当符合军队招录聘用文职人员体格检查的有关规定。

年龄条件

报考专业技能四级岗位的，年龄为18周岁以上、35周岁以下；报考专业技能五级岗位的，年龄为18周岁以上、30周岁以下。

招考程序

公布招考信息

中央军委政治工作部通过军队人才网和“中国军号”app发布招考公告，明确招考人数、具体岗位、资格条件、咨询电话、注意事项等信息。

网上报名

考生登录军队人才网报名，按照报名流程及要求，如实填报个人信息和上传相关证明材料。

资格审查

中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队政治工作部门对报考人员填报的信息进行初审，确认是否符合报考条件。

统一笔试

全军统一笔试包括公共科目和专业科目，主要考核报考人员的综合素质和专业基础。

面试和体检

笔试入围后，组织面试和体检，面试合格后进行体检。

政审和公示

体检合格后，进行政治考核和公示，公示期满无异议的，办理录用手续。

注意事项

缺考和成绩无效

公共科目或者专业科目单科考试成绩为零分或者缺考的，不列入考试入围人员名单。

成绩计算

公共科目和专业科目成绩之和为总成绩，总成绩按照30%公共科目成绩 + 30%专业科目成绩 + 40%面试成绩计算。

成绩查询

笔试成绩预计2025年2月上旬在军队人才网查询，同时发布完整的入围名单。

2025年军队文职招考时间表已经明确，包括报名、笔试、面试、体检、政审和公示等各个环节。考生需要根据公告要求，按时完成报名和考试，并关注成绩查询和公示信息。希望所有考生都能顺利参加考试，成功录用。

2025年军队文职招考的报名条件和岗位要求是什么？

2025年军队文职招考的报名条件和岗位要求如下：

报名条件

1. 政治条件：

   • 应当符合军队招录聘用文职人员政治考核的有关规定。
   • 岗位要求中共预备党员的，报考人员政治面貌应为中国***正式党员或预备党员。

2. 学历条件：

   • 应当具有大学专科以上学历。
   • 招聘岗位学历要求为全日制的，必须以符合岗位要求的全日制学历及对应专业报考。
   • 高学历的可以报考低学历要求的岗位，但一般应当具有招聘岗位要求学历对应的所学专业。

3. 资格条件：

   • 应当分别取得相应专业（工种）、相应等级的职业资格。
   • 部分属于军队特有职业技能鉴定工种的招考岗位，在符合其他条件的基础上可先行报名，招考过程中一并组织职业技能等级考核鉴定。

4. 身体条件：

   • 应当符合军队招录聘用文职人员体格检查的有关规定。

5. 年龄条件：

   • 报考专业技能四级岗位的，年龄为18周岁以上、35周岁以下（1989年2月至2007年2月期间出生）。
   • 报考专业技能五级岗位的，年龄为18周岁以上、30周岁以下（1994年2月至2007年2月期间出生）。

6. 其他条件：

   • 除上述条件外，其他报考条件由用人单位根据岗位需要确定。
   • 报考人员取得学历截止时间为2025年7月31日，取得职业技能等级证书、职业资格证书截止时间为2025年2月9日。

7. 优待条件：

   • 对通过报名资格审核且取得理论考试有效成绩的特定人员，理论考试成绩享受加分优待。

岗位要求

1. 招考岗位：

   • 涉及司机、营房维修工、出纳、炊事员、安全检查员、保管员、采购员、仓库保管员、锅炉工、空调工、木工、汽车修理工、食堂管理员、水暖工、调度员、网络管理员、修理工、档案管理员兼司机等18个专业，均为专业技能四级、五级技术工岗位。

2. 不得报考人员：

   • 因犯罪受过刑事处罚的。
   • 被开除中国***党籍的。
   • 被开除公职的。
   • 被依法列为失信联合惩戒对象的。
   • 在公务员、事业单位工作人员和军队文职人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。
   • 近3年作为军队文职人员拟录用对象公示后，本人自愿放弃录用资格的。
   • 被军队用人单位或者机关事业单位辞退（单方面解除聘用合同）未满5年的。
   • 现役军人。
   • 法律、法规规定不得招录聘用为文职人员的。

军队文职的薪资待遇如何？

军队文职的薪资待遇通常较为优厚，具体包括以下几个方面：

1. 基本工资：

   • 本科毕业生：转正后月工资约9000元，试用期7700元，有工作经验的8200元。
   • 硕士研究生：转正后月工资约9500元。
   • 博士研究生：转正后月工资约11000元。

2. 津贴和补贴：

   • 军队文职人员的薪资还包括各种津贴和补贴，如岗位津贴、地区津贴、住房补贴等。
   • 每月还有一定的住房补贴，约为2000元左右。

3. 奖励工资：

   • 年底发放一个月的奖励工资，即13薪。

4. 六险二金：

   • 文职人员享受六险二金，即在五险一金的基础上，增加了补充保险和职业年金。

5. 其他福利：

   • 带薪休假：享有年休假、探亲假等，假期时间长于地方同类岗位。
   • 子女教育：子女可享受军队幼儿园、优质教育资源等便利条件。
   • 医疗保障：享受军队医疗机构的优质医疗服务，医疗待遇与军人一致。
   • 服装：文职人员穿着军队制服，具有一定的职业荣誉感。

6. 职业发展：

   • 文职人员的职业发展路径清晰，可通过考核晋升专业技术等级或管理岗位等级，工资也会随之增长。

2025年军队文职招考的面试流程和注意事项有哪些？

2025年军队文职招考的面试流程和注意事项如下：

面试流程

1. 报到与点名：

   • 考生需提前30分钟到达指定地点报到，工作人员会核对考生身份并宣读考场纪律。

2. 抽签定序：

   • 考生通过抽签确定面试顺序，抽签后进入候考室等待。

3. 候考：

   • 考生在候考室内不得随意出入，需保持安静，等待面试通知。

4. 抽题：

   • 考生通过《文职人员面试答辩系统》随机抽取一组考题，题目数量一般为3-5个。

5. 备考准备：

   • 抽题后，考生进入备考室准备答题，时间根据岗位不同略有差异。

6. 现场答辩：

   • 考生按顺序进入面试室，回答抽取的题目，部分岗位可能包含实操考核。

7. 有序退场：

   • 答题完毕后，考生在引导员带领下离开考场，可在附近等待面试结果。

8. 综合评议与成绩公布：

   • 面试结束后，考官进行综合评议，确定最终成绩并公布。

注意事项

1. 提前准备：

   • 考生应提前了解面试流程和注意事项，做好充分准备。

2. 遵守纪律：

   • 在候考期间，考生需遵守考场纪律，不得随意进出候考室。

3. 专业技能：

   • 面试中会重点考察考生的专业知识和技能，考生应扎实掌握相关内容。

4. 思维逻辑：

   • 回答问题时要条理清晰，逻辑严密，避免回答散乱。

5. 形象气质：

   • 考生应注意仪表仪态，穿着得体，展现出良好的精神风貌。

6. 心理准备：

   • 面试前可通过模拟练习等方式缓解紧张情绪，保持自信。