申请养老视同缴费认定的流程和材料如下，具体分为在职职工和失业人员两类：

一、申请条件

1. 在职职工 ：需在2014年9月30日前参加工作、2014年10月1日后退休。

2. 失业人员 ：需持有有效身份证、户口簿及失业证。

二、核心材料

1. 人事档案 ：包含招工表、工资单、劳动合同等关键记录，是认定核心依据。

2. 身份证明 ：身份证、户口簿原件及复印件（正反面）。

3. 申请表 ：通过人社局官网下载《养老保险视同缴费年限审核申请表》并填写。

4. 单位材料 ：在职人员需提交《养老视同缴费年限审核批量申请情况表》及电子版。

三、办理流程

1. 申请提交

   • 在职职工：由单位统一申请，填写申请表并加盖公章，提交电子版材料及单位介绍信。

   • 失业人员：个人申请，携带身份证、户口簿、失业证及申请表到户籍地社保局办理。

2. 审核环节

   • 区人社部门初审后，报市人社局委托的审核机构（如市社保中心）复审。

   • 审核周期一般为1-3个月，资料不全需补充。

3. 结果反馈

   • 审核通过后，视同缴费年限计入养老金计算。

四、注意事项

• 档案查询 ：可通过原单位、档案馆或劳动部门获取历史记录，必要时补充工资流水、工作证等辅助材料。

• 时效性 ：建议提前1年办理，避免退休后因材料问题影响养老金。

五、地方差异

不同地区具体要求可能略有差异，建议通过当地人社局官网或政务服务中心查询最新指引。