​​大学宿舍管理员通常享有双休日，但具体安排因学校管理制度而异，部分岗位需轮班或节假日值班​​。以下是关键点分析：

1. ​​标准工时制​​：多数高校采用每周5天、每天8小时工作制，明确周六、周日为休息日。例如某合同注明“休息日为周六、周日，享有国家法定节假日及调休”，符合《劳动法》规定。

2. ​​轮班制例外​​：部分学校实行轮班制，需“每周休息2天，具体休息日由学校安排”。此类情况可能涉及周末值班，但会通过调休保障休息权益。

3. ​​紧急职责要求​​：宿舍管理员需处理突发事件（如火灾、学生突发疾病），可能需在休息日响应。有学校规定“双休日正常值班”，但通常配套加班补偿机制。

4. ​​24小时岗位差异​​：少数全时段管理岗位要求“24小时在岗制，周末交接班”，这类情况需通过排班实现轮休，并非完全无休。

​​提示​​：求职者可查阅具体学校的用工合同条款，重点关注“工作时间”“加班规定”等章节，以确认实际休息安排。