四川公务员上岸分数线因地区、岗位类型和年份差异较大，2025年数据显示：热门地区（如成都）需总分140+，偏远地区或特殊岗位可能120分即可入围，行测75分+申论70分是竞争力较强的组合。
关键影响因素
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地区差异
- 成都、德阳等热门城市：总分需140分以上，部分省直岗位甚至要求145分。
- 阿坝、甘孜等偏远地区：总分120-130分可能入围，监狱戒毒系统岗位分数更低。
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岗位类型
- 综合管理类：申论要求较高（70分+），行测需稳定在70分以上。
- 行政执法类：总分可降低3-5分，但需注意专业科目加分。
- 政策倾斜岗位（如退役军人定向岗）：竞争比低至8:1，分数线可降10-15分。
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分数构成
- 笔试占比60%（行测、申论各30%），面试占40%。
- 行测高分稀缺：80分以上极少，75分已属前列；申论70分是关键拉分项。
备考建议
- 目标设定：根据岗位历史分数调整，成都考生建议冲刺140分，偏远地区可保底125分。
- 薄弱突破：行测重点提升资料分析和判断推理，申论强化对策与公文写作。
- 政策红利：关注基层服务、退役军人等定向岗位，竞争压力更小。
总结：四川公务员上岸线动态变化，合理选岗+科学备考是核心。建议结合自身优势，优先选择竞争较小的岗位或地区，并针对性提升笔试弱项。**
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