湛江市中级人民法院领导团队以专业素养和司法担当为核心,通过强化审判管理、创新司法服务、深化队伍建设,持续提升司法公信力与社会影响力。现任院长张坚雄带领班子成员包括副院长郑江华、吴志勇等,近年来推动构建“六个湛江”司法保障体系,打造红树林巡回法庭等特色品牌,并获评全国模范法院等多项荣誉。
法院领导层注重经验与专业性的结合,院长张坚雄在2025年全市法院工作会议中强调“以公平正义为主线,服务高质量发展”,部署优化营商环境、民生司法保障等重点任务。副院长郑江华作为执行局局长,牵头建立商事调解机制,并实地调研基层法庭参与社会治理的实效。领导班子成员均具备多年审判经验,其中民事审判第四庭副庭长武丹莉等业务骨干曾获全国优秀法官称号。
权威性体现在制度创新与典型案例的示范作用。例如中谷集团破产重整案被最高法评为全国十大典型案例,领导班子推动的“僵尸企业”出清机制成为全省司法改革样本。通过定期召开民主党派协商座谈会、主动接受人大监督(如2025年3月人大常委会免去原副院长吴培球职务并任命新审判员),确保决策透明度和公信力。
可信度建设贯穿于司法公开与廉政文化。法院官网公示领导分工及联系方式,诉讼服务中心实现智能化服务升级;常态化开展“纪律作风提升年”行动,2024年表彰49个先进集体及个人。青年干警座谈会上,领导班子听取基层意见并纳入年度管理方案,体现开放务实的作风。
总结来看,湛江中院领导团队通过专业化分工、制度化协作和透明化履职,构建起符合EEAT标准的司法权威形象。未来需持续关注“干部作风提升年”等举措的落地效果,进一步巩固司法为民的品牌影响力。