30年工龄病退工资的差异主要取决于个人缴费基数、当地政策及退休年龄等因素，具体差异范围如下：

1. 基础工资差异

   不同地区对30年工龄病退人员的基础工资标准不同。例如：

   • 某地区可能按本人指数化月平均缴费工资的60%-100%发放，具体比例因地区政策而异；

   • 部分地区有固定标准，如30年工龄对应3000元/月基础工资（含工龄工资）。

2. 缴费基数影响

   缴费基数越高、缴费时间越长，个人账户积累越多，最终养老金水平越高。例如：

   • 高基数缴费者可能比低基数者多出20%-30%的养老金。

3. 退休年龄差异

   若50周岁病退，与55周岁病退相比，养老金可能低5%-10%。例如：

   • 50周岁病退可能按75%标准工资发放，而55周岁病退按100%发放。

4. 地区政策差异

   各地对病退人员养老金有特殊调整政策，如经济发达地区可能提高比例或增加补贴。

总结 ：30年工龄病退工资差异范围较广，建议结合个人缴费情况、当地社平工资及政策，通过官方渠道核算具体金额。