对口援疆定向生解约需遵循以下流程和注意事项，具体如下：

一、解约流程

1. 协商解除

   首先尝试与签订定向协议的单位（如援疆单位）协商，达成一致后签署书面解约函，明确双方权利义务。

2. 书面申请与审批

   • 向学校毕业生就业工作部门提交书面申请，附单位审核同意的解约函。

   • 学校审核通过后，换发新的《就业协议书》。

3. 法律途径

   若协商或学校审批不配合，可携带身份证明、定向协议、单位解约函等证据，向当地法院提起诉讼，要求判决解除协议。

二、违约责任

• 违约金承担 ：根据《定向协议》约定支付违约金，或通过协商、法院判决确定金额。

• 其他责任 ：未按时履约需补交学杂费、缴纳部分培养费，并可能被记录诚信档案。

三、特殊情况处理

• 政策调整 ：若对口援疆地区或单位需求变化，定向生可按国家任务生方式就业。

• 单方违约 ：擅自解除协议属违约，需承担全部责任；依法解除（如未通过公务员考试）则无需赔偿。

四、注意事项

• 时效性 ：解约需在协议约定期限内办理，超期可能面临更严格处罚。

• 证据留存 ：保留所有书面沟通记录、解约函及法院文书，作为后续**依据。

建议优先通过协商和学校审批解决，若涉及法律纠纷，可咨询专业律师获取针对性建议。