行政职业能力测试（行测）的分数因个人能力、地区和职位差异较大，但综合权威信息可得出以下结论：

1. 整体分数范围

   行测总分为100分，一般考生得分集中在50-70分之间，其中60分以上为中等偏上水平，70分以上属于较高分数。

2. 合格分数线标准

   • 省级及以上职位 ：总分≥105分，行测≥60分；

   • 市/县级职位 ：总分≥95分，行测≥50分；

   • 西部地区/艰苦边远地区 ：总分≥95分，行测≥50分；

   • 特殊职位（如银保监会、***、公安等） ：总分≥45分，行测≥45分。

3. 分科表现差异

   • 言语理解与表达 ：40题，每题0.6分，平均24分；

   • 数量关系 ：15题，每题1分，平均15分；

   • 判断推理 ：20题，包含图形推理、定义判断等，平均10分；

   • 资料分析 ：25题，每题1分，平均25分；

   • 常识判断 ：25题，每题0.5分，平均12.5分。

4. 高分段参考

   部分考生可达80分以上，但需结合面试成绩综合评估，面试通常要求75分以上。

建议 ：备考时需注重分科训练，尤其数量关系和资料分析，同时关注目标职位的具体分数线要求。