技术总监职位通常高于总工。在企业或组织中，技术总监和总工都是高级技术职位，但技术总监通常负责更广泛的技术管理和战略规划，而总工则更侧重于具体的技术工作和项目实施。

职责范围

• 技术总监：作为企业技术部门的最高负责人，技术总监通常负责制定和执行技术战略，管理技术团队，确保技术项目的顺利进行，并推动技术创新和应用。
• 总工：总工通常负责具体的技术工作，包括项目的技术方案设计、技术难题的解决、技术团队的指导等。总工在技术实施层面扮演着关键角色。

管理权限

• 技术总监：技术总监通常拥有更高的管理权限，包括对技术团队的招聘、培训、绩效评估等的管理权，以及对技术资源的调配权。
• 总工：总工的管理权限通常相对较小，主要体现在对技术团队的技术指导和项目管理上。

战略影响

• 技术总监：技术总监的决策和行动对企业的技术发展方向和战略目标产生直接影响，需要具备战略眼光和决策能力。
• 总工：总工的工作重点在于技术实施和项目交付，对企业战略目标的影响相对较小。

职业发展

• 技术总监：作为企业技术部门的最高负责人，技术总监通常需要具备丰富的技术和管理经验，以及出色的领导能力和战略眼光。
• 总工：总工通常需要具备深厚的技术专业知识和实践经验，以及良好的项目管理和团队协作能力。

总结：技术总监和总工都是企业中重要的技术职位，但技术总监通常职位更高，负责更广泛的技术管理和战略规划工作。总工则更侧重于具体的技术工作和项目实施。选择适合自己的职位需要根据个人的兴趣、能力和职业规划来决定。