研发人员占比的计算方法及要求如下：

一、计算方法

1. 人员总数计算

   采用全年月平均数法，计算公式为： $$ \text{全年月平均数} = \frac{\sum_{i=1}^{12} \text{月平均数}}{\12} $$

   其中，月平均数 = （月初数 + 月末数）÷ 2。

2. 研发人员占比

   研发人员占比 = （研发人员全年月平均数 ÷ 企业全年月平均数）× 100%。

二、政策要求

1. 高新技术企业

   • 科技人员占比：≥10%（含研发人员）

   • 研发人员占比：≥10%（含研发人员）

   • 注意：兼职、临时聘用人员需累计工作≥183天。

2. 科创板企业

   • 研发人员占比：≥10%（含研发人员）。

3. 一般制造业企业

   • 研发人员占比：5%-15%。

三、注意事项

• 时间范围 ：以最近一年为基准，月度数据需汇总计算。

• 人员定义 ：包括全职、兼职及临时聘用人员，但需满足工作时间要求。

• 数据核查 ：中介机构可通过部门设置、工资表等验证研发人员真实性。

四、示例

某企业全年职工总数120人，研发人员累计工作183天以上，占比计算为： $$ \text{研发人员占比} = \frac{10}{120} \times 100% = 8.33% $$

若未达标，需调整人员结构或延长工作时间。