约11.9万

年收入15万扣除五险一金后的具体金额因地区、单位缴费比例不同而存在差异，无法给出固定数值。以下是关键信息整合：

1. 五险一金费用构成

   • 养老保险 ：个人缴费比例约8%（按年薪计算）

   • 医疗保险 ：个人缴费比例约2%

   • 失业保险 ：个人缴费比例约0.5%

   • 住房公积金 ：个人缴费比例通常在5%-12%之间（假设按10%计算）

   • 其他社保 ：如工伤保险和生育保险，费用由单位全额承担

2. 示例计算（以10%公积金为例）

   • 月均工资：15万 ÷ 12 ≈ 1.25万

   • 五险一金月均扣除：

     • 养老：1.25万 × 8% ÷ 12 ≈ 833元

     • 医疗：1.25万 × 2% ÷ 12 ≈ 208元

     • 失业：1.25万 × 0.5% ÷ 12 ≈ 52元

     • 住房：1.25万 × 10% ÷ 12 ≈ 1042元

     • 总计：约1267元

   • 年均扣除：1267元 × 12 ≈ 15204元

   • 扣除后年薪：15万 - 15204元 ≈ 13.48万

3. 实际金额需结合当地政策

   • 各地社保缴费基数和比例差异较大，例如一线城市公积金比例可能达12%-16%，而中小城市可能较低

   • 建议通过当地社保局或单位查询具体缴费标准

4. 税务影响

   • 五险一金代扣部分可减少应纳税所得额，但需结合个人所得税计算（如适用45%税率）

扣除金额需根据实际情况动态计算，建议咨询当地社保机构获取精准数据。