​​在南京找工作，官方途径是最可靠、高效的选择，主要包括线上平台（如江苏省智慧就业云平台、“南京人才服务中心”微信公众号）、线下招聘会（南京人才大厦定期举办）、高校毕业生专属服务（“对接问需”岗位推送）以及政府补贴的见习岗位​​。这些渠道由南京市人社局直接管理，信息真实透明，覆盖各类求职需求，从应届生到社会人才均可快速匹配机会。

1. ​​线上平台高效投递​​
   登录江苏省智慧就业云平台（http://www.js365job.com）注册并完善简历，可一键投递心仪职位；关注“南京人才服务中心”微信公众号或“云智聘”小程序，实时接收招聘信息。平台与企业数据互通，岗位更新快，支持在线面试邀约。

2. ​​线下招聘会精准对接​​
   南京人才大厦（北京东路63号）每周二至周五举办专场招聘会，涵盖“4266”重点产业（如新型电力、软件信息）。部分活动采用“现场+直播”模式，未到场者可通过微信公众号查看剩余岗位并投递。

3. ​​高校毕业生专属服务​​
   通过“对接问需”行动（“我的南京”APP或微信公众号提交求职需求），系统自动推送匹配岗位，已累计推送15万次。2023届起新增“人社服务专区”，联合高校扩大覆盖范围，提升人岗匹配效率。

4. ​​见习岗位与补贴支持​​
   政府提供1万个见习岗位，面向毕业两年内未就业的高校生及16-24岁失业青年，见习期3-12个月，部分单位提供补贴。通过“南京人社”官网或线下窗口申请，助力积累工作经验。

​​提示​​：警惕非正规中介，优先选择官方渠道。定期查看南京市人社局官网或订阅招聘会排期，灵活运用“线上投递+线下参会”组合策略，提升求职成功率。