清华北大毕业生中确实存在少数“混得差”的个体，但整体就业质量和社会认可度仍远高于普通院校。 核心原因包括个人职业规划失误、行业波动、性格适配度等问题，但名校背景仍为其提供了更多“翻身”机会。

1. 职业选择偏差导致落差
   部分毕业生因盲目追求热门行业（如金融、互联网）或跟风考研考公，忽视自身兴趣与能力匹配，最终陷入职业倦怠或频繁跳槽的困境。例如，理工科生强行转行销售却缺乏沟通天赋，或文科生扎堆教培行业遭遇政策调整。

2. 抗风险能力与行业周期影响
   少数人因行业衰退（如房地产、教培）或技术迭代（如传统制造业）遭遇裁员，短期内收入骤降。但名校背景使其更容易通过再培训进入新兴领域，如人工智能、新能源等。

3. 心理预期与社会压力的矛盾
   社会对清北毕业生的“精英滤镜”导致其承受更高期待，部分人因薪资未达预期或职位普通被贴上“失败”标签，实则收入仍处于社会中上水平。

总结来看，清北毕业生中的“混得差”更多是相对名校光环的落差，而非绝对生存困境。 其教育背景赋予的思维能力、人脉资源等长期优势，往往能在职业低谷期提供关键转机。