在北京，社保中断后是否可以补缴以及如何补缴，取决于补缴的具体类型和条件。以下是详细说明：

1. 社保中断补缴是否可行？

社保中断后可以补缴，但需要满足一定条件。根据北京市人力资源和社会保障局的规定，因用人单位原因造成的社保中断可以补缴，而因个人原因（如离职、换工作等）造成的社保中断则无法由个人直接补缴。

2. 补缴的条件

• 单位原因中断：如果因用人单位未按时缴纳社保费用，可由单位申请补缴。
• 个人原因中断：个人无法直接补缴，但可以通过灵活就业社保或找到新工作后由新单位代缴。

3. 补缴流程

（1）单位办理补缴

• 适用情况：因单位原因导致社保中断，如未按时缴纳社保费用。
• 办理流程：
  1. 用人单位通过“北京市社会保险信息系统企业管理子系统”提交补缴申请。
  2. 提供补缴期间与职工存在劳动关系的证明（如劳动合同）和工资收入凭证。
  3. 超过三个月的补缴需经人力资源和社会保障行政部门审批。

（2）个人办理灵活就业社保

• 适用情况：无工作单位的北京市城镇户籍灵活就业人员。
• 办理流程：
  1. 携带相关材料（如身份证、户口簿）到户籍所在地的社保局或街道社保所办理。
  2. 可选择参加灵活就业社保，包含养老、医疗和失业保险。
  3. 中断缴费3个月以内的人员视为连续缴费。

4. 补缴的注意事项

• 费用承担：补缴费用需由个人承担单位应缴和个人应缴的部分。
• 补缴期限：中断时间超过三个月的补缴需逐月零星办理，而3个月以内的补缴可批量办理。
• 影响连续性：虽然社保中断后可以补缴，但补缴后的记录不能替代连续缴费记录，可能影响部分政策资格，如积分落户、购房资格等。

5. 社保中断的影响

社保中断可能会对以下方面造成影响：

• 积分落户：需要连续缴纳7年社保。
• 购房资格：非京籍家庭需连续缴纳5年社保。
• 医疗报销：断缴后次月无法使用医保。
• 生育保险：断缴期间无法享受生育保险待遇。

6. 避免社保断缴的建议

• 灵活就业参保：无工作单位的北京户籍人员可通过灵活就业社保继续缴纳社保。
• 存档参保：离职后可将档案存入人力资源公共服务中心，以灵活就业身份参保。
• 及时办理转移：换工作时尽快将社保关系转移至新单位，避免断缴。

总结

北京社保中断后，补缴的可行性和流程取决于中断的原因。单位原因造成的断缴可以由单位申请补缴，而个人原因则需通过灵活就业社保等方式解决。为避免影响政策资格，建议尽量保持社保的连续性。如需进一步了解，可参考北京市人力资源和社会保障局官网。