工程造价工作的工资因多种因素而有所不同，以下是一些具体的情况：
按工作经验划分
应届生 ：在内陆地区，施工单位的应届生年薪为 3.5 万 - 5 万，咨询单位为 4 万 - 6 万，甲方单位为 6 万 - 8 万；沿海地区，施工单位应届生年薪为 5 万 - 7 万，咨询单位为 6 万 - 8 万，甲方单位为 8 万 - 10 万。
1-3 年 ：内陆地区施工单位的薪资为 5 万 - 8 万，咨询单位为 6 万 - 10 万，甲方单位为 8 万 - 12 万；沿海地区施工单位为 7 万 - 10 万，咨询单位为 8 万 - 12 万，甲方单位为 10 万 - 15 万。
3-5 年 ：内陆地区施工单位的薪资为 8 万 - 12 万，咨询单位为 10 万 - 15 万，甲方单位为 12 万 - 18 万；沿海地区施工单位为 10 万 - 15 万，咨询单位为 12 万 - 18 万，甲方单位为 15 万 - 22 万。
5-8 年 ：内陆地区施工单位的薪资为 12 万 - 18 万，咨询单位为 15 万 - 20 万，甲方单位为 18 万 - 25 万；沿海地区施工单位为 15 万 - 22 万，咨询单位为 18 万 - 25 万，甲方单位为 22 万 - 35 万。
8 年以上 ：内陆地区施工单位的薪资为 15 万 - 25 万，咨询单位为 20 万 - 30 万，甲方单位为 25 万 - 40 万；沿海地区施工单位为 20 万 - 35 万，咨询单位为 25 万 - 40 万，甲方单位为 35 万 - 60 万。
按地区划分
沿海地区 ：整体薪资水平相对较高，如上海、深圳等城市，工程造价师的平均月薪在 10,000-15,000 元左右，年薪在 15 万 - 20 万左右 。
内陆地区 ：薪资水平相对较低，如成都、武汉等城市，工程造价师的平均月薪在 8,000-12,000 元左右，年薪在 10 万 - 15 万左右 。
按企业性质划分
施工单位 ：薪资结构通常为基本工资加项目奖金，基本工资占 70%-80%，项目奖金占 10%-20%，部分企业可能取消项目奖金 。
咨询公司 ：薪资结构为底薪加提成，底薪占 60%-70%，提成占 20%-30%，但提成的回款风险较高 。
甲方单位 ：薪资结构为固定薪资加年终奖，固定薪资占 85%-90%，年终奖占 10%-15%，部分企业可能取消年终奖 。