公务员晋升时，学历和学位证的要求因职务类型而有所不同。以下为详细说明：

1. 学历和学位证的基本要求

• 根据《公务员职务与职级并行规定》，公务员职级晋升对学历没有硬性要求，只要具备拟晋升职级所需的工作能力和专业知识即可。
• 但在职务晋升方面，学历要求通常较为明确。例如：
  • 科级职务：一般要求大学专科以上文化程度，但部分乡镇基层在提拔副科级干部时，学历要求可放宽至中专。
  • 处级职务及以上：通常要求更高的学历，如本科及以上。

2. 学历和学位证在晋升中的作用

• 职级晋升：职级晋升更注重工作能力和实际表现，学历并非决定性因素，但具备一定学历基础有助于展现专业素养和综合能力。
• 职务晋升：职务晋升对学历的要求更为明确，尤其是较高层级的职务，学历是基本门槛之一。

3. 特殊情况下的要求

• 在特殊情况下，如破格晋升或基层岗位，学历要求可能适当放宽。例如，部分乡镇在提拔副科级干部时，学历要求可降至中专。
• 但这些特殊情况通常需要满足其他严格条件，如工作实绩突出、能力特别优秀等。

4. 总结

• 公务员职级晋升对学历没有硬性要求，但学历可以作为展现专业能力的重要参考。
• 职务晋升通常对学历有明确要求，尤其是较高层级的职务。
• 在具体晋升过程中，还需综合考虑工作能力、任职年限、工作实绩等多方面因素。

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