内蒙古事业单位考试的内容主要包括 笔试和面试两个阶段 ，具体考试科目如下：

1. 笔试 ：

• 职业能力测验 ：考察内容涵盖数量关系、言语理解和表达、判断推理、资料分析、常识判断等，部分省份还包括写作方面的题目。

• 公共基础知识 ：测试应试者对政治、经济、法律、管理、人文、科技等知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决问题的能力。

• 综合应用能力 ：分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五大类别，分别考察管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力等。

• 申论 ：部分岗位会考申论，考察考生的综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力等。

• 专业课目考试 ：根据招聘岗位的不同，可能会有特定的专业课目考试。

2. 面试 ：

• 面试内容通常包括结构化面试、无领导小组讨论等形式，考察考生的综合素质、专业技能和岗位匹配度。

建议考生根据自己报考的岗位类别，认真准备相应的考试科目，多做练习题和模拟题，提高自己的应试能力。同时，关注最新的考试大纲和相关时事政治，以便更好地应对考试。