乡镇岗位申论考试的内容和特点可以从以下几个方面进行详细说明：

1. 申论试卷分类

根据考试大纲，申论试卷分为A、B、C三类，不同类别的试卷适用于不同层级的岗位：

• A卷：适用于省、市级综合管理类职位（不含行政执法类职位）。
• B卷：适用于县乡级机关单位职位（不含行政执法类职位）。
• C卷：适用于行政执法类职位。

乡镇岗位一般适用B卷，其主要特点是题目设置更贴近基层实际工作，注重考查解决具体问题的能力。

2. 乡镇岗位申论试卷特点

乡镇岗位申论试卷的命题特点主要体现在以下几个方面：

• 选材内容：材料通常围绕乡镇基层治理、乡村振兴、农业农村发展等主题展开，重点考查考生对基层实际问题的理解和分析能力。
• 能力考查：
  • 贯彻执行能力：注重考查考生在基层工作中解决问题的实际操作能力。
  • 群众工作能力：要求考生能够站在群众角度思考问题，善于了解群众诉求，并提出有效的解决措施。
  • 应用写作能力：如撰写通知、宣传稿、建议书等。

3. 乡镇岗位申论题型及备考重点

乡镇岗位申论试卷通常包含以下题型：

• 归纳概括题：考查考生对材料的总结提炼能力。
• 综合分析题：考查考生对材料的深入分析和观点提炼能力。
• 提出对策题：要求考生针对材料中的问题提出切实可行的解决措施。
• 贯彻执行题：考查考生在具体情境中的执行能力和方案设计能力。
• 申发论述题（或大作文）：要求考生结合材料，撰写一篇具有逻辑性和说服力的文章。这类题型在部分年份的乡镇试卷中有所出现，建议备考时不可忽视。

备考时，建议重点关注以下内容：

• 乡村振兴相关主题：熟悉乡村振兴战略的七大路径、五大目标等政策背景。
• 基层治理实际：了解乡镇工作的常见问题和解决方法。
• 热点素材积累：关注农业农村发展、基层治理等方面的最新动态和政策文件。

4. 总结

乡镇岗位申论考试的核心在于考查考生解决基层实际问题的能力，特别是贯彻执行能力和群众工作能力。备考时，应重点掌握归纳概括、综合分析、提出对策、应用写作等题型，并结合乡村振兴、农业农村发展等热点主题进行针对性练习。

如果需要更详细的资料或备考建议，可以参考考试大纲或相关辅导书籍。