中级职称评审未通过时，可以采取以下几种策略来应对和改进：
- 了解评审标准 ：
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仔细阅读评审标准，明确自己未满足哪些具体要求。
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向评审委员会咨询具体的评审流程和标准，以便更好地了解自己的不足之处。
- 寻求反馈 ：
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向评审委员会或其他专业人士寻求反馈，了解自己的不足之处，并寻求改进建议。
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可以向同事、领导或其他专业人士请教，了解自己的工作表现和需要改进的地方。
- 提高自身素质 ：
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根据评审标准和反馈建议，制定提高自身素质的计划。
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参加相关培训课程，学习新知识和技能，提高工作效率和质量。
- 重新申请 ：
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在提高自身素质后，可以重新申请中级职称评审。
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在重新申请时，需要认真准备材料，突出自己的优点和改进之处，以提高通过评审的机会。
- 考虑其他途径 ：
- 如果中级职称评审一直没有通过，可以考虑其他途径，如参加专业考试、获得其他证书或资格认证等，以提高自己的职业素质和竞争力。
- 提出异议 ：
- 根据《上海市职称评审管理办法》，如果申报人对涉及本人的评审结果不服，可以由本人提出异议，评委会办公室应当进行核查。
- 分析未通过的原因 ：
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仔细分析评审未通过的具体原因，如专业不符、业绩未达标、年限未满足、社保问题、盖章问题等。
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针对性地进行改进，如调整专业、补充业绩材料、确保社保连续缴纳、正确盖章等。
- 保持积极态度 ：
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职称评审未通过并不意味着职业发展受限，不要灰心，轻装上阵，继续努力。
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通过不断学习和提升，积累经验，为下次评职做好准备。
通过以上策略，可以更好地应对中级职称评审未通过的情况，并为未来的评审做好准备。
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