山西省2025年事业单位公开招聘考试的时间安排已经发布。以下是关于考试时间的详细信息。

报名时间

网上提交报名申请

报名时间：2025年2月17日9:00至2月24日17:00。

网上缴费

缴费时间：2025年2月17日9:00至2月27日17:00。

改报岗位

改报时间：2025年3月3日14:00至3月4日12:00。

笔试时间和地点

笔试时间

笔试时间：2025年3月29日（星期六）上午08:30—10:00职业能力倾向测验，10:00—12:00综合应用能力。

笔试地点

笔试地点：报考各市（含所辖县、区、市）属单位的考生，按属地原则在报考单位所在市参加考试。报考省直和中央驻晋部门的考生，按就近就便原则自主选择在各市参加考试。

考试科目

职业能力倾向测验

考试时长：90分钟，满分150分。

综合应用能力

考试时长：120分钟，满分150分。

考试费用

考试费用

费用标准：每人每科50元。

考试费用减免

减免政策：脱贫户家庭人员、易返贫致贫家庭人员、城市低保人员和农村低保人员可享受减免考试费政策。

山西省2025年事业单位公开招聘考试的时间安排为：报名时间为2月17日至2月24日，缴费时间为2月17日至2月27日，改报岗位时间为3月3日至3月4日。笔试时间为3月29日上午，考试科目为职业能力倾向测验和综合应用能力。考试费用为每人每科50元，部分人员可享受费用减免政策。考生应密切关注山西省人力资源和社会保障厅的官方网站，获取最新的考试动态与补充信息。

山西省事业编2025年考试的内容有哪些？

山西省2025年事业编考试的内容主要包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科。具体考试内容和要求如下：

《职业能力倾向测验》

• ​考试时间：90分钟
• ​满分：150分
• ​考试内容：
  • ​数量关系：数学运算和数字推理能力
  • ​言语理解与表达：片段阅读、语句表达、逻辑填空和篇章阅读
  • ​判断推理：图形推理、定义判断、类比推理和逻辑判断
  • ​资料分析：基本计算题、基期与现期、增长率问题等
  • ​常识判断：政治、经济、法律、科技、文化等多个领域

《综合应用能力》

• ​考试时间：120分钟
• ​满分：150分
• ​考试内容​（根据岗位类别不同）：
  • ​综合管理类(A类)：管理岗位所需的基本能力和综合素质，包括公文写作、管理实务等
  • ​社会科学专技类(B类)：社会科学领域的专业知识和应用能力，如社会学、经济学等
  • ​自然科学专技类(C类)：自然科学领域的专业知识和实验技能，如物理学、化学等
  • ​中小学教师类(D类)：教育教学理论和实践能力，包括教育学、心理学、教学设计等
  • ​医疗卫生类(E类)：医疗卫生领域的专业知识和临床技能，如医学基础知识、诊断治疗等

山西省事业编2025年考试的形式是什么？

山西省事业编2025年考试的形式为笔试，具体安排如下：

笔试时间和科目

• ​笔试时间：2025年3月29日（星期六）上午
• ​笔试科目：
  • 《职业能力倾向测验》，考试时限为90分钟，满分为150分。
  • 《综合应用能力》，考试时限为120分钟，满分为150分。

考试类别

根据所报岗位的不同，考试分为A类（综合管理类）、B类（社会科学专技类）、C类（自然科学专技类）、D类（中小学教师类）和E类（医疗卫生类）五种类别。

报名和考试流程

• ​报名时间：2025年2月17日9:00至2月24日17:00
• ​资格初审时间：2025年2月17日9:00至2月26日17:00
• ​网上缴费时间：2025年2月17日9:00至2月27日17:00
• ​准考证打印时间：2025年3月24日至3月29日
• ​笔试成绩查询时间：预计在5月上旬
• ​面试时间：预计在6月中旬至7月上旬

山西省事业编2025年考试的难度如何？

山西省事业编2025年考试的难度可以从以下几个方面进行分析：

考试科目与内容调整

• ​考试科目：2025年山西省事业单位招聘考试的笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科。
• ​考试内容变化：根据公告，考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2025年版)》为准，这意味着考试大纲会进行更新，考生需要关注新大纲中的考试内容和题型变化。题型与分值调整：据有关情况可知，本次事业单位考试题型会进行了优化，新增了案例分析题和实务操作题，以强化岗位适配性考核。同时，《综合应用能力》主观题占比可能提升至70%，以突出实践能力。这些变化要求考生在备考时更加注重实践能力和案例分析能力的提升。

招聘政策与岗位设置

• ​招聘政策调整：从2025年起，全省各级各类事业单位公开招聘九级及以下管理岗位人员、十二级及以下专业技术岗位人员将统一参加联考。这一政策调整有助于提高招聘的公平性和效率。
• ​岗位设置多样化：公告中可能提及了多样化的岗位设置，包括综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类和医疗卫生类等多个类别。考生需要根据自己的专业背景和兴趣选择合适的岗位进行报考。

考试难度与竞争态势

• ​考试难度提升：随着考试大纲的更新和题型的调整，整体考试难度可能有所提升。考生需要更加努力地备考，提高自己的综合素质和专业能力。
• ​竞争态势激烈：由于事业单位工作稳定、待遇优厚，因此吸引了大量考生报考。预计2025年山西事业单位招聘考试的竞争态势将依然激烈，考生需要做好充分的准备。