江西省公务员面试比例的规定如下:
- 不同职位面试招录比例 :
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招考职位的计划录用数为4人及以下的,面试比例为3:1;
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计划录用数为5人的,面试人数按12人确定;
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计划录用数为6人及以上的,面试比例为2:1。
- 未达规定比例的处理 :
- 对面试人数不足的职位,会在网上进行公开调剂。
- 特殊情况 :
- 在确定入闱面试人员时,如遇末位同分情况,一并入闱面试。
这些规定适用于江西省的各类公务员职位,包括省直机关、设区市及以下机关单位以及省以下垂直管理单位等。需要注意的是,这些比例和规定可能会根据每年的实际情况有所调整,因此建议考生在报考前仔细阅读当年的公务员招考公告,以获取最准确的信息。