中级证书退休后是否享受补贴，需根据具体情况和地区政策综合判断，主要分为以下几种情况：

一、基础养老金与职业年金

1. 基础养老金

退休后按退休时工资标准增加10%发放，计算公式为：

$$基础养老金 = \frac{退休时全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资}{2} \times 缴费年限 \times 10%$$

其中，本人指数化月平均缴费工资=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。

2. 职业年金

与工资挂钩，缴费基数越高、缴费年限越长，退休后每月可多领数百至上千元。例如，某地副高职称人员职业年金月缴存额可达数万元。

二、地区性补贴政策

1. 岗位津贴与职业资格补贴

• 部分地区对中级职称人员给予每月数百元至数千元补贴，例如：

• 中级经济师 ：多数省份补贴标准为1000-2000元/月，具体由单位发放；

• 中级会计师 ：部分地区每年发放固定补贴（如500-1500元），或按职称级别享受科级/副处级待遇。

2. 一次性补贴

个别地区在退休时一次性发放补贴，金额因地区而异，例如：

• 中级经济师 ：部分地区一次性发放3000-5000元。

三、其他注意事项

1. 社保缴费年限

累计缴费满15年是领取养老金的基本条件，若不足15年需转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险。

2. 地区差异显著

同一职称在不同城市补贴标准可能差异较大，例如：

• 三四线城市中级职称退休金约7000元，正高可达1.3万元；

• 一线城市补贴可能更高，且职业年金待遇更优。

3. 政策调整影响

2024年10月机关事业单位与企业养老金并轨后，职称影响仍通过缴费基数体现，未来趋势可能缩小地区间待遇差距。

四、申领方式

• 单位发放 ：大部分补贴由用人单位按月代扣代发；

• 自主选择 ：部分地区支持退休后自主选择养老保险类型（如职工基本养老保险+商业养老保险）。

建议退休前咨询当地社保部门或单位人事部门，了解具体补贴政策及申领流程。