关于超过60岁的人员是否可以在工地上担任监理工作的问题，我们可以从多个角度进行分析。

从法律法规的角度来看，我国并没有绝对禁止60岁以上人员进入工地工作的法律条文。这意味着，只要身体条件允许，并且双方达成用工合意，理论上60岁以上的人员是可以从事相关劳动的。当涉及到具体的岗位如监理工程师时，情况则有所不同。根据《注册监理工程师管理规定》，年龄超过65周岁的人员将不予初始注册、延续注册或者变更注册，其注册证书和执业印章失效。这意味着，虽然60岁以上的人员可以继续在工地上工作，但如果他们希望以注册监理工程师的身份执业，则需要确保自己未满65周岁。

从实际操作的角度出发，尽管法律规定了65岁作为注册监理工程师的上限，但在实践中，许多监理公司会根据个人的身体状况和能力来评估是否适合继续从事监理工作。例如，如果一名60岁的监理工程师身体健康、经验丰富且技术熟练，那么他仍然有可能在监理行业中发挥作用。不过，考虑到施工现场的工作环境复杂多变，要求监理人员经常登高爬低，这对身体条件提出了较高的要求。因此，对于年龄较大的监理工程师来说，定期进行健康检查是必要的，以确保能够胜任现场的工作任务。

再者，不同地区的政策也可能存在差异。比如，湖北黄冈等地明确规定了“禁止注册建造师、注册监理工程师年龄超过65周岁的进入项目现场从事施工管理”。这表明，在某些地区，即便个人愿意并且有能力继续工作，但由于地方性法规的存在，他们可能无法在特定条件下继续担任监理职务。

最后，值得注意的是，即使超过了65岁不再具备注册监理工程师资格，这些经验丰富的专业人士依然可以通过其他方式为行业贡献力量，比如担任顾问角色或参与非现场的技术咨询等。一些地方政府也在探索如何妥善安置超龄农民工，鼓励他们转向较为轻松的工作岗位，如保洁、保安等。

超过60岁的人员是否能在工地当上监理取决于多种因素，包括但不限于年龄限制、个人健康状况以及具体的地方政策。如果想要继续在这一领域工作，建议关注最新的法律法规变化，并与雇主保持良好沟通，确保自身权益得到保障。同时，考虑到安全性和工作效率，合理安排工作任务也是非常重要的。

请注意，上述信息基于截至2025年3月19日的知识库内容，实际情况可能会有所变动，请参照最新发布的官方文件为准。