汽修工四级（中级）实操考核标准如下：

一、考核内容

1. ‌发动机部件检修‌

   • 配气相位检测、活塞与活塞环选配
   • 水泵检修、活塞连杆组装置检查
   • 柴油机喷油器实验调整、发动机气门座铰销‌

2. ‌底盘部件检修‌

   • 变速器检修、前/后轮制动器检修
   • 方向机检修、主减速器检修
   • 盘式/鼓式制动器检修、液压真空增压器检修‌

3. ‌故障诊断与排除‌

   • 传统点火系统故障诊断与排除
   • 发动机异响、制动系统故障诊断
   • 柴油机供油系统故障、尾气排放异常诊断‌

4. ‌典型操作项目（示例）‌

   • ‌更换正时皮带‌：包括拆卸附件、校正正时、调整松紧度、安装附件等步骤‌
   • ‌工具使用‌：规范操作梅花扳手、套筒、扭力扳手等工具‌

二、评分标准

1. ‌操作流程规范‌

   • 材料/工具准备齐全（占5%），操作步骤符合规范（如拆卸顺序、安装精度等）‌
   • 施工过程安全性、工具使用规范性（如扭力扳手调整力矩）‌

2. ‌时间限制‌

   • 部分项目要求在规定时间内完成（如更换正时皮带限时20分钟）‌

3. ‌评分方式‌

   • 实操考核采用‌百分制‌，总分≥60分合格，且‌单项得分需达该项满分的60%以上‌‌

三、考核要求

1. ‌操作规范性‌

   • 严格遵循操作流程，如正时皮带更换需按“拆卸→校正→安装→调试”顺序操作‌
   • 施工结束后需清理场地、归置工具‌

2. ‌工具与材料准备‌

   • 需独立准备工具（如套筒、火花塞套筒等）和耗材（正时皮带、毛巾等）‌

3. ‌故障处理能力‌

   • 能快速识别故障点（如发动机异响、制动失效）并提出解决方案‌

四、不合格情形

• 操作中违反安全规范（如未佩戴防护装备）‌
• 未按流程操作导致部件损坏（如正时皮带安装错位）‌
• 未在规定时间内完成考核项目‌

以上标准综合了四级实操考核的核心内容与评分细则，重点考察操作规范性、故障诊断能力及工具使用熟练度‌。