不完全等同
事业单位社保缴费年限和工龄 并不完全等同 ，但存在一定的关联。以下是它们之间的关系及区别：
- 工龄的定义 ：
- 工龄是指职工参加工作的累计年限，通常以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间计算。
- 社保缴费年限的定义 ：
- 社保缴费年限是指参加社会保险并缴纳社会保险费的累计时间。
- 两者的关系 ：
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在实行个人缴费制度前，职工的连续工龄可视同缴费年限。
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社保缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限。
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视同缴费年限是指在实行社保制度前的工作年限，虽然个人和单位没有实际缴纳社保费用，但在退休时会被计入养老保险的缴费年限中。
- 特殊情况 ：
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对于全额拨款的机关事业单位，如果职工没有缴纳养老保险，其工龄可以视同缴费年限。
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对于建立社会保险之后参加工作的职工，其工龄和社保缴费年限基本一致，退休时养老金的计算主要依据缴费年限。
综上所述，事业单位的社保缴费年限和工龄在大部分情况下是相符的，但在实行社保制度前的连续工龄可以视同缴费年限，这部分工龄在退休时也会被计入养老保险的缴费年限中。因此，虽然两者不能完全等同，但社保缴费年限是计算工龄的重要依据之一。
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