根据《中华人民共和国预备役人员法》及相关规定，预备役人员转服现役的政策要点如下：

‌一、转服现役的法定条件‌

1. ‌国家发布动员令‌：当国家因战争、突发事件或其他紧急状态发布动员令时，预备役人员须立即响应征召，转服现役‌。
2. ‌国务院和中央军委的国防动员措施‌：在未发布动员令但依法采取必要国防动员措施的情况下，预备役人员也可能被征召‌。

‌二、征召程序‌

1. ‌征召通知下达‌：
   • 部队根据上级命令向预备役人员下达征召通知，并同步通报其预备役登记地兵役机关和所在单位‌。
   • 预备役人员接到通知后，须在规定时间内到指定地点报到‌。
2. ‌特殊情况处理‌：
   • 若动员令发布后尚未接到通知，预备役人员未经批准不得离开登记地；已离开的应立即返回或原地待命‌。

‌三、保障与约束‌

1. ‌权益保障‌：
   • 征召期间，预备役人员的诉讼、行政复议或仲裁时效中止（法律另有规定除外）‌。
   • 交通运输单位和个人须优先运送被征召人员‌。
2. ‌法律责任‌：
   • 预备役人员无正当理由拒绝征召的，将依法承担法律责任‌。

‌四、职责与义务‌

预备役人员需履行以下职责，为转服现役做好准备：

• 定期参加政治教育、军事训练及战备勤务‌；
• 执行非战争军事行动任务，随时响应参战需求‌。

‌五、管理机构分工‌

• ‌中央军委‌统一领导预备役工作，政治工作部门和国防动员部门分别负责管理、编组及征召‌。
• ‌地方人民政府和军事机关‌协同落实征召支持，包括督促响应、解决困难等‌。

‌总结‌

预备役转现役的核心政策围绕战时动员和紧急任务需求展开，通过法定程序确保快速响应，同时兼顾预备役人员的权益保障与义务约束。该制度强化了国防动员体系，明确了军地协同职责，为维护国家安全提供法律支撑‌。