一、定义与组织形式
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单招
- 由单个院校或用人单位根据特定需求自主组织的招聘考试，不与其他单位联合。考试内容、时间及形式均由单位自行确定，可灵活设置专业科目或技能测试。
- 案例：2025年山西51所高职院校单独招生，各校自主制定“文化素质+职业技能”考试方案，包括职业适应性测试或专业技能考核。
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联考
- 由多个省份、地区或院校联合组织的统一考试，采用相同时间、统一命题及评分标准。例如事业单位联考由多省同步进行，考试科目统一为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。
- 特殊类型：残疾人单考单招联考，如2025年五校联合考试，听力/视力残疾考生分考点统一时间考试，但各校专业科目仍自主设置。
二、核心区别
| 维度 | 单招 | 联考 |
|---|---|---|
| 招录范围 | 仅限本单位或特定群体（如高职毕业生、残疾人等） | 多省份/院校同步招录，覆盖全国或大范围 |
| 考试内容 | 灵活性强，可能包含专业科目、技能测试或面试 | 标准化科目（如职测、综应），分岗位类别命题（如A-E类） |
| 竞争程度 | 报考人数较少，竞争压力相对较小 | 规模大、竞争激烈，热门岗位报录比可达数百:1 |
| 报考条件 | 条件更严格（如特定学历、技能或残疾类型） | 要求普遍化（如学历、专业背景） |
三、适用场景建议
- 选择单招：
- 符合特定条件（如高职毕业生、残疾人、急需专业技能人才）；
- 希望降低竞争压力，优先考虑岗位匹配度。
- 选择联考：
- 无特殊限制条件，需通过标准化考试争取广泛岗位机会；
- 适合备考时间充足、目标为热门或综合性岗位的考生。
四、2025年单招联考动态
- 高职单招：山西高职单招报名已于4月2日截止，考试以“文化素质+职业技能”为主，职业技能成绩占比不低于50%。
- 残疾人联考：五校联合考试于4月12日-14日（视力残疾）、4月19日-21日（听力残疾）举行，考生需按报考院校要求准备专业科目。
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