高级工程师能否担任总监职务，需根据具体岗位要求和企业规定综合判断，主要分为以下情况：

一、基本条件与资质要求

1. 职称与执业资格

   需具备高级工程师职称或执业资格（如注册监理工程师证书），且通常需通过全国注册监理工程师考试。部分特殊领域（如交通部颁发的监理工程师证书）可能要求更高级别的资质。

2. 管理能力要求

   总监需同时具备技术和管理能力，虽然高级工程师以技术见长，但企业通常要求其掌握项目管理知识体系（如PMP、PMI认证）或具备相关管理经验。

二、岗位匹配性分析

1. 技术背景优势

   高级工程师在专业技术领域具有权威性，能够为项目提供技术支持和决策依据，这是担任总监的重要基础。

2. 管理能力考量

   总监需领导项目团队、协调资源、控制进度和质量，部分企业可能要求总监具备本科及以上学历及多年项目经验。

三、企业具体要求

不同企业对总监的资质和经验要求存在差异：

• 大型企业 ：可能接受具有丰富管理经验的高级工程师担任总监；

• 中小型项目 ：可能更注重技术背景，但需通过相关考试并具备基础管理能力。

四、结论

高级工程师在满足职称、执业资格及企业要求的前提下，通常具备担任总监的潜力。但需注意：

• 部分岗位（如交通部监理工程师证书要求）需额外资质；

• 实际任命还需结合企业内部管理流程和岗位职责。

建议高级工程师在追求管理岗位时，同步提升项目管理能力，并关注目标企业的具体招聘要求。