- 报警处理 ：如果您认为自己遭遇了诈骗行为，应立即向公安机关报案。诈骗属于违法犯罪行为，公安机关将会对此进行调查，并根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条的规定，对行为人进行相应的法律处罚。
- 向劳动部门投诉 ：您可以向用人单位所在地的劳动与社会保障部门进行投诉，要求确认欺诈合同无效，并寻求工资、加班费、奖金津贴以及年终奖等权益的赔偿。同时，根据《工资支付暂行规定》第十五条，用人单位不得克扣劳动者工资，您可以要求公司支付经济补偿金及其他相关损失。
- 申请劳动仲裁 ：如果您与人力资源公司之间存在劳动争议，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不服，您可以向法院提起诉讼，以保护自己的合法权益。
- 收集证据 ：在采取上述措施之前，您应该收集并保存所有与招聘过程相关的证据，包括转账记录、通讯记录、合同文档等，以便在**过程中作为证据使用。
- 咨询律师 ：如果您需要专业的法律帮助，可以咨询律师，了解自己的权利，并在律师的指导下进行**行动。
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