济南四建集团有限公司正式工待遇包括五险一金、带薪休假、能力提升培训、济南户口、节日福利等，年薪范围根据学历和岗位不同，普通科员8-12万元，双一流高校毕业的正式工可达10-14万元。

1. 薪资结构

• 基本工资：普通科员基本工资约为1900元，项目负责人可达2200元。
• 效益工资：与项目效益挂钩，保底效益工资为1200元左右，具体金额视项目效益而定。
• 综合收入：普通科员年薪约8-12万元，双一流高校毕业生年薪可达10-14万元。

2. 福利保障

• 基本福利：提供五险一金、带薪休假、节日福利等。
• 特殊福利：为符合条件的员工提供济南户口，支持员工在济南长期发展。

3. 职业发展

• 培训机制：公司提供各项能力提升培训，帮助员工不断成长。
• 晋升机会：凭借公司完善的晋升体系和丰富的项目资源，员工可获得广阔的职业发展空间。

总结

济南四建集团有限公司为正式工提供有竞争力的薪资待遇和完善的福利保障，同时注重员工的职业成长和长期发展，是值得考虑的职业选择。