不直接给编制

关于规培后是否直接获得编制的问题，综合权威信息分析如下：

一、规培与编制的关系

1. 规培本身非编制

   规培医生（规范化培训住院医师）在完成3年培训前不属于医院的正式编制人员。他们与医院签订的是劳动合同，属于合同制培训生，需在带教医师指导下参与临床工作。

2. 编制获取条件

   规培结束后，需通过医院组织的 入编考试 （如人事劳动部门统一考试），并完成相关手续后，方可转为正式编制。

二、规培后就业路径

1. 直接入编机会

   部分医院（如甘孜藏族自治州人民医院）的规培项目与编制直接挂钩，完成规培且考核合格后，医院会直接为其办理编制。

2. 考编的必要性

   即使医院未直接提供编制，规培生仍有机会通过考试进入其他单位或自主择业。编制通常伴随稳定的工作环境和福利待遇，未考取编制可能影响就业竞争力。

三、其他注意事项

• 工资发放 ：规培期间工资由原单位和个人共同承担，规培医院仅发放部分。

• 政策差异 ：不同地区、医院对规培生的政策存在差异，建议提前了解目标单位的具体要求。

规培完成后是否直接获得编制取决于个人所在医院的政策及自身职业规划，需通过考试并完成入职流程。