根据多份证据显示，当专业目录中没有对应代码时，通常可采取以下解决方式，但需注意不同招考单位的具体要求可能存在差异：

1. 选择相近专业报考
   若所学专业未列入目录（无专业代码），可选择目录中相近专业报考。但需满足以下条件：

   • 所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致；
   • 需提供证明材料，包括：毕业证书、课程成绩单（教务处盖章）、院校出具的课程对比说明及专业设置依据等。

2. 主动联系招考单位确认

   • 招考单位对“相近专业”的认定有最终解释权。建议在报名前主动联系招考单位咨询，确认是否符合报考条件。
   • 例如，南海区第八人民医院明确表示未列入目录且无代码的专业不予认可，而其他单位则允许按相近专业处理。因此，务必以具体公告要求为准。

3. 如实填写报名信息

   • 报名时必须按毕业证书上的专业名称如实填写，未列入目录的专业选择“相近专业”选项，不可自行编造代码。
   • 若因未如实填写导致资格不符，后果由报考者自负。

4. 特殊情况处理

   • 教材申报场景：若为新专业且为目录外（仅限中职），可不填代码但需注明。
   • 数据填报场景：自定义代码需以“99”结尾（如XX9999），但此规则不适用于公务员或事业单位招考。

注意事项：部分岗位可能严格限定代码一致性（如医学类岗位），或对硕/专硕代码区分严格。建议仔细阅读公告附件中的《专业目录》及报考指南，必要时咨询招考单位以降低风险。