根据2024年最新政策，杭州市D类人才认定条件如下：

一、核心认定标准

1. 学历与职称

   • 需具备本科及以上学历，或拥有5年以上相关工作经验，或硕士学历加2年以上经验。

   • 需取得正高级专业技术职务任职资格，或符合其他高级职称标准。

2. 工作与成果

   • 在相关领域连续工作满3年，且缴纳社保或个税。

   • 需取得行业认可成果，如省级以上专利3项及以上、省部级科技奖励1项及以上，或承担市级以上课题并取得成果。

3. 特殊身份或荣誉

   • 包括杭州市突出贡献引进人才、享受政府特殊津贴人员、省技术能手、特级飞行员等。

二、补充条件

• 需提供劳动合同、社保证明、工作简历等材料。

• 外籍人才可用工资薪金个税证明替代社保参保证明。

三、申请流程

• 通过杭州市分类目录审核，提交材料至相关部门。

注 ：不同来源对D类人才的具体要求存在差异，建议以杭州市人力资源和社会保障局最新公告为准。