会计职业目前行业现状呈现‌需求稳定增长、技术转型加速、竞争压力加大‌的特点。随着经济发展和企业数量增加，会计岗位需求持续上升，但传统核算型会计逐渐被自动化工具替代，行业对‌复合型人才‌的要求显著提高。

1. ‌市场需求持续扩大‌
   中小企业数量增长和财税监管趋严推动基础会计岗位需求，同时高端财务分析、税务筹划等岗位缺口明显。一线城市年薪10万以上的会计岗位占比超40%，但三四线城市仍以低端记账为主。

2. ‌技术重塑职业能力‌
   财务机器人、电子发票等工具已替代超30%的重复性工作，企业更看重会计人员的‌数据分析能力‌和ERP系统操作经验。持有CPA、CMA等证书且掌握Python/SQL的从业者薪资溢价达50%。

3. ‌行业门槛两极分化‌
   初级岗位因从业者过剩导致内卷严重，部分企业甚至将本科学历设为门槛；而管理会计、国际税务等方向需“证书+行业经验+外语”，人才供给不足。

4. ‌政策驱动转型‌
   金税四期和大数据稽查倒逼企业财务合规化，熟悉新会计准则和跨境税务的会计人才成为招聘热点。2024年全国会计资格考试报考人数同比下降15%，反映部分从业者因转型压力退出。

未来五年，会计行业将加速向‌“技术+业务”‌深度融合方向发展，仅掌握基础技能的从业者可能面临淘汰风险，建议通过跨领域学习和考取高含金量证书提升竞争力。