根据权威政策文件及最新规定，专技12级转管理岗位的对应级别如下：

结论

专技12级转管理岗位通常定为 管理十级 ，具体以单位岗位设置及政策为准。

详细说明

1. 政策依据

   根据《中共辽宁省委组织部 辽宁省人事厅关于全省事业单位实施岗位设置管理有关问题的处理意见》（辽人发〔2008〕16号），专业技术岗位与普通管理岗位的对应关系为：

   • 专技11-12级 → 管理8-9级

   • 专技13级 → 管理10级。

2. 实际操作中的灵活性

   • 若单位管理岗存在空缺，可能直接聘用专技12级对应的管理十级岗位；

   • 若无空缺，需通过考核或竞聘，最终由组织决定。

3. 其他参考标准

   • 专技12级对应职称：初级助理工程师（分专业技术十一级和十二级，十二级为最低档）；

   • 管理岗最低级别通常为十级职员，需大专以上学历。

建议

转岗前需咨询单位人事部门，确认具体岗位设置及考核流程。