歙县公务员招聘信息

2025年歙县公务员招聘提供​​85个岗位​​,涵盖乡镇机关、政法单位、市场监管等多领域,​​报名时间为1月6日至12日​​,笔试定于3月15日。​​关键亮点​​包括:乡镇综合岗学历放宽至高中(优秀村干部可报)、部分职位户籍限制宽松、政法单位招录21人规模较大。

​岗位分布与要求​
歙县乡镇机关综合岗招录6人(本科及以上学历),工作内容涉及基层治理与新媒体宣传;乡镇事务管理岗面向优秀村干招1人(高中及以上学历),侧重乡村旅游发展;政法单位招21人,市场监管局招4人,均需符合35周岁以下(硕士放宽至40岁)、拥护宪法等基本条件。

​报考流程与时间节点​
报名需通过安徽省人事考试网,1月15日查询资格初审结果,1月16日缴费截止。笔试科目为《行测》和《申论》,乡镇岗考B卷。面试按笔试成绩3:1比例入围,总成绩笔试占60%、面试占40%。体检考察环节对失信被执行人实行一票否决。

​备考建议与注意事项​
乡镇岗竞争比低于4:1可能核减计划,建议优先选择冷门岗位;市场监管局等专业岗需提前准备法律资格证等材料;歙县户籍考生可关注“服务基层项目”定向职位。注意诚信报考,虚假材料将取消资格。

有意向者需抓紧时间准备材料,并关注安徽人事考试网最新通知,确保流程顺利。

本文《歙县公务员招聘信息》系辅导客考试网原创,未经许可,禁止转载!合作方转载必需注明出处:https://www.fudaoke.com/exam/2346730.html

相关推荐

亳州今年公务员考试时间

根据权威信息,安徽省2025年度公务员考试(含亳州考区)时间安排如下: 笔试时间 日期:3月15日、16日 内容:考试科目及具体安排可通过安徽省人事考试网或亳州市公务员局官方渠道查询。 后续流程时间节点 资格复审 :4月16日-17日(亳州开放大学后院教学楼); 面试成绩公布 :4月27日(通过亳州先锋网、微信公众号查询)。 建议 :考生需提前打印准考证(3月12-14日)

2025-05-01 医学考试

泾县到绩溪多少公里

​​泾县到绩溪的直线距离约75-106公里,具体里程因交通方式不同而有所差异​ ​。自驾最短路线约97公里,耗时2小时;高铁最快仅20分钟,二等座票价32.5元;公共交通综合耗时约80分钟。 ​​自驾路线​ ​:推荐走G205国道和S217省道,全程约97公里,无高速过路费,油费约58元。途径旌德县,沿途可欣赏皖南山区风光,适合灵活安排行程的旅客。 ​​高铁出行​ ​

2025-05-01 医学考试

泾县和南陵县哪个好

泾县和南陵县各有特色,适合不同需求的人群。泾县以优越的生态环境和深厚的文化底蕴著称,而南陵县则以经济发展和教育资源见长。以下从多个维度为您详细分析两地特点: 1. 地理位置与交通 泾县位于安徽省东南部,南依黄山,西临九华山,襟抱太平湖,生态环境优越,是通往“两山一湖”的重要通道。南陵县地处皖南丘陵向沿江平原过渡地带,交通更为便捷,是芜湖市通往“两山一湖”的门户。 2. 经济发展

2025-05-01 医学考试

绩溪和泾县哪个发展好

‌绩溪和泾县同属安徽省宣城市,但泾县近年发展势头更强劲,主要体现在交通区位优势、产业多元化程度和旅游经济规模三个方面。 ‌ ‌交通与区位条件 ‌ 泾县紧邻长三角核心区,芜黄高速、合福高铁穿境而过,1小时直达合肥、杭州,物流和人才流动效率显著高于绩溪。绩溪虽通高铁,但县域多山地,乡镇交通网络完善度稍逊。 ‌产业经济结构 ‌ 泾县形成宣纸、电机制造、文旅三驾马车,规上企业超百家,电商配套成熟

2025-05-01 医学考试

教师三十年工龄退休新政策

工龄满30年可自主退休 关于教师三十年工龄退休新政策,综合权威信息整理如下: 一、退休年龄与工龄条件 工龄满30年退休 教师累计工龄满30年(含折算工龄)可申请退休,不再受传统60岁退休年龄限制。 特殊群体优待 高原、海岛等艰苦地区教师工龄按1.3系数折算。 二、退休待遇 基础养老金计算 退休工资=(退休前岗位工资+薪级工资)×(75-退休年龄)÷139 其中75岁为计发基数。 工龄系数调整

2025-05-01 医学考试

公务员三十年退休附加条件

​​公务员工作满30年可申请提前退休,但需满足自愿申请、任免机关批准等核心条件,且退休待遇与正常退休一致。​ ​ 这一政策为长期服务的公务员提供了灵活选择,同时保障其退休后的经济和生活权益。 公务员提前退休的首要条件是​​工作年限满30年​ ​,即从入职到申请退休时累计工龄需达30整年。这一年限计算包含试用期、借调期等所有在编服务时间。例如,25岁入职者最早可在55岁申请退休

2025-05-01 医学考试

宣城市人均工资

根据权威数据,宣城市人均工资情况如下: 一、2023年城镇非私营单位就业人员年平均工资 92383元 ,同比增长3.8%; 在岗职工 年平均工资为 93400元 ,同比增长3.5%。 二、2021年城镇非私营单位就业人员年平均工资 86408元 ,同比增长7.7%(扣除物价因素实际增长7.0%)。 三、2020年城镇非私营单位就业人员年平均工资 74719元 ,同比增长6.9%。 四

2025-05-01 医学考试

宣城中高5级退休工资

宣城高中教师退休金的计算方法如下: 退休金计算公式 基础养老金 :$$基础养老金 = \frac{(当地上年度社会平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资)}{2} \times 缴费年限 \times 1%$$。 个人账户养老金 :$$个人账户养老金 = \frac{个人账户累计储存额}{计发月数}$$。 影响因素 工作年限 :工作年限越长,退休金通常越高。 缴费基数和比例 :缴费基数越高

2025-05-01 医学考试

宣城泾县事业编工资多少

宣城泾县事业编的工资情况如下: 泾县事业编工资情况 乡镇事业单位 :月收入大约在1800至2300元 之间,加上绩效和年底奖金,年收入大概在6万元左右 。 县直事业单位 :年收入大约在6万元左右 ,包含五险和公积金。 到手工资 :有的信息显示每月到手工资约为1800元 ,绩效每月七百多 ,年底奖金不确定。 以上信息提供了宣城泾县事业编工资的一个大致范围,具体工资可能会因个人情况、岗位级别

2025-05-01 医学考试

退役军人上班工资可以抵扣个税吗

​​退役军人上班工资可以抵扣个税吗?​ ​ ​​可以!​ ​退役军人工资收入在符合条件时可享受个税抵扣或减免政策,​​关键亮点包括​ ​:​​退役金免税​ ​、​​残疾军人抚恤金免税​ ​、​​专项附加扣除叠加优惠​ ​(如子女教育、房贷利息等),以及​​创业或企业招用时的定额扣减​ ​(最高每年2.4万元)。 ​​工资收入的个税减免​ ​ 退役军人正常工资需缴纳个税

2025-05-01 医学考试

绩溪县事业编待遇

绩溪县事业编待遇受岗位类型、职称、地区经济水平等多重因素影响,具体如下: 一、工资水平 普通岗位 月收入约3000-5000元,包含五险一金及社保。 乡镇事业单位普通岗位月工资约3200元,另有车补500元、季度绩效400元,年收入约4300元。 管理岗位 薪级工资200-7000元不等,综合月收入与普通岗位相近。 专业技术岗位 薪级工资200-7000元,具体取决于职称和岗位等级

2025-05-01 医学考试

桐城事业单位待遇

‌桐城事业单位待遇整体处于当地中上水平,具有"五险一金全、绩效奖金稳、职称晋升快"三大亮点 ‌,尤其适合追求工作稳定的人群。具体待遇构成可分为以下方面: ‌基本工资部分 ‌ 执行安徽省统一的事业单位工资标准,管理岗九级职员月薪约3500-4000元(含岗位工资+薪级工资),专业技术岗十二级月薪约4000-4500元。转正定级后每2-3年可晋升一档薪级工资。 ‌绩效奖励体系 ‌ •

2025-05-01 医学考试

泾县事业单位工资待遇

泾县事业单位工资待遇根据岗位类型、合同期限及福利政策存在差异,具体如下: 一、收入构成与水平 乡镇事业单位 月收入 :约1800-2300元(含五险、公积金) 年收入 :约6万元(含绩效、年底奖金) 绩效与奖金 :绩效每月约700元,年底奖金不确定 县直事业单位 月收入 :约1800元(含五险、公积金) 年收入 :约6万元(未达7万元) 服务期 :普遍存在3年服务期要求

2025-05-01 医学考试

县里党校工资一个月多少

县里党校工作人员的工资因地区经济水平、编制类型及具体岗位而有所不同。一般来说,县党校工作人员的工资由基本工资、津贴补贴、绩效工资等组成,部分岗位可能享有额外补贴。例如,发达地区的党校待遇相对较高,而经济欠发达地区的党校则可能较为清闲,但工资水平相对较低。党校教师等岗位还可能通过授课、参与课题研究等获得额外收入

2025-05-01 医学考试

桐城乡镇有哪些

​​桐城市现辖12个镇、3个街道和2个开发区,包括新渡镇、双港镇、青草镇、范岗镇、金神镇、嬉子湖镇、孔城镇、吕亭镇、大关镇、唐湾镇、鲟鱼镇、黄甲镇,以及龙眠街道、文昌街道、龙腾街道,形成了覆盖城乡的完整行政区划体系。​ ​ ​​新渡镇​ ​:位于桐城市南部,以工业为主导,辖20个行政村,是连接怀宁县的重要枢纽。 ​​双港镇​ ​:东南部经济活跃区,18个行政村以农业和商贸为特色,毗邻安庆市。

2025-05-01 医学考试

桐城市全乡镇地图

桐城市全乡镇地图 展示了桐城市下辖的所有乡镇的地理位置和分布情况。这张地图对于了解桐城市的行政区划、经济发展和旅游资源具有重要意义。 1. 乡镇分布 桐城市位于安徽省中部,地处长江三角洲经济区。全市总面积1571平方公里,下辖12个镇和3个街道。这些乡镇在地图上呈现出不同的地理位置和空间布局。 2. 主要乡镇介绍 龙眠街道 :作为桐城市的政治、经济和文化中心,龙眠街道位于市区中部

2025-05-01 医学考试

乡镇税务局是公务员吗

不是公务员 乡镇税务局的工作人员编制情况需要根据具体岗位类型进行区分,具体说明如下: 一、税务系统整体情况 税务系统属于公务员体系 税务系统整体属于公务员编制,国家税务总局为国务院直属机构,地方税务局为行政机关,其工作人员均纳入国家行政编制。 人员构成复杂 公务员 :指纳入国家行政编制、由财政全额保障待遇的核心岗位人员,负责税收征管、政策执行等核心职能。 事业编制人员

2025-05-01 医学考试

县税务局待遇怎么样

县税务局待遇整体较好,但存在地区差异和岗位差异。以下是综合分析: 一、工资水平 基础工资 中西部地区县税务局:月实际到手收入约4000元(含公积金) 经济发达地区县税务局:月到手工资可达5000-10000元(如北京、深圳等地) 绩效与奖金 绩效奖金普遍较高,例如: 深圳某区税务局:年收入约18万元(含五险一金) 湖南岳阳某区县税务局:年终奖约3万元 北京某税务局

2025-05-01 医学考试

县税务局是什么级别单位

正科级 县税务局是我国税务机关的基层单位,其行政级别和职能如下: 一、行政级别 县级税务局整体定位 县税务局属于 正科级单位 ,其行政级别与县处级机关相当。正科级干部在县级行政体系中属于中层干部,但与县级政府其他部门(如县发改委、县教育局等)属于平级关系。 领导岗位级别 县税务局局长作为单位负责人,行政级别为 正科级 (即乡级正职)。其任免权由市级税务机关行使,属于垂直管理体系中的重要一环。

2025-05-01 医学考试

水务局公务员和事业编

水务局作为政府重要职能部门,其人员编制分为​​公务员行政编​ ​和​​事业单位事业编​ ​两类,核心差异体现在职能分工、招录方式及职业发展路径上。​​公务员侧重政策制定与行政执法,需通过国考/省考;事业编专注技术执行与服务,通过事业单位统考招聘​ ​,两者在薪资结构、晋升机制上各有特点。 ​​职能与编制性质​ ​ 公务员编制集中于水务局核心行政部门(如办公室、水资源管理科),行使行政审批

2025-05-01 医学考试
查看更多
首页 顶部