媒介专员的核心职责主要围绕媒体资源管理、活动策划与执行、效果评估及团队协作展开，具体可分为以下几类：

一、媒体资源管理

1. 资源开发与维护

   • 搜集、整理媒体资料，分析媒体动向，建立媒体资源库；

   • 开发优质公众号、KOL等新媒体资源，维护长期合作关系；

   • 协调与媒体签约、价格谈判，降低采购成本。

2. 数据统计与分析

   • 建立内部数据报表体系，定期统计消耗数据、充值数据、返点等；

   • 监测投放数据，制作项目剪报和传播效果评估报告。

二、活动策划与执行

1. 项目策划

   • 根据品牌策略制定媒介投放计划，策划线上线下活动（如新品发布会、行业峰会）；

   • 策划软性植入、事件营销等特殊项目。

2. 执行与协调

   • 协调跨部门资源，确保项目按时按质完成；

   • 处理突发状况，维护媒体关系稳定。

三、效果评估与优化

1. 效果监测

   • 实时监控广告投放效果，分析流量、转化率等关键指标；

   • 收集用户反馈，优化媒介策略。

2. 报告与改进

   • 定期撰写效果评估报告，向上级汇报并提出优化建议；

   • 根据评估结果调整投放方案，提升投资回报率。

四、其他核心职责

1. 竞品分析

   • 跟踪竞争对手的媒体策略，分析公关活动效果；

   • 制定差异化竞争方案。

2. 客户对接

   • 与销售、产品团队协作，完成前期洽谈、竞标及方案策划；

   • 定期回访客户，收集需求并反馈市场动态。

五、技能要求

• 媒体渠道 ：熟悉微博、抖音、小红书等平台机制及KOL合作流程；

• 数据分析 ：掌握Excel、PPT等工具，具备数据敏感度和报告撰写能力；

• 沟通协作 ：具备优秀沟通技巧，能独立处理突发状况。

以上职责需根据具体岗位要求调整，部分岗位可能侧重媒体维护，部分则更强调项目策划与执行能力。