根据最新政策规定,双胞胎生育津贴天数计算如下:
结论 :双胞胎生育津贴天数按158天计算,其中包含基础产假98天及难产/多胞胎增假60天。
具体说明 :
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基础产假
全国统一规定女职工生育享受98天产假,其中产前可休假15天。
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难产/多胞胎增假
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难产(如剖腹产)增加15天产假;
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多胞胎每多生育1个婴儿,增加15天产假。双胞胎需额外增加30天(15天/胎×2胎)。
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总天数计算
基础产假98天 + 难产/多胞胎增假60天 = 158天 。生育津贴按此天数计算,津贴金额=用人单位上年度职工月平均工资÷30×158天。
注意事项 :
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若用人单位未将难产/多胞胎天数计入产假,需与单位协商补发差额工资;
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生育津贴与产假天数需以实际享受的产假为准,不可仅以98天为基准。