​​税前基本工资8000元，扣除五险一金和个人所得税后，实际到手金额通常在6050元至6570元之间​​。具体数额因地区社保政策、公积金比例及个税专项附加扣除差异而浮动，​​关键影响因素包括五险一金缴纳基数（约工资的10%-20%）和个税起征点（5000元）​​。

1. ​​五险一金扣除​​
   个人需缴纳养老保险（8%）、医疗保险（2%）、失业保险（0.2%-1%）及住房公积金（5%-12%），合计约占工资的12%-20%。例如，上海地区月薪8000元，五险一金个人部分约扣除1400元（养老640元+医疗160元+失业80元+公积金560元）。

2. ​​个人所得税计算​​
   应纳税所得额=税前工资−五险一金−5000元起征点。若五险一金扣除1400元，则应纳税所得额为1600元（8000−1400−5000），按3%税率缴纳个税48元。​​专项附加扣除（如子女教育、房贷利息等）可进一步降低应税额度​​。

3. ​​地区差异与政策变动​​
   部分城市公积金比例上限可达12%，而社保基数可能按最低标准缴纳（如基数低于实际工资），导致到手工资更高。例如，双边公积金合计1000元时，个人仅需缴纳500元，实际到手可达6571元。

​​建议​​：通过个税APP申报专项附加扣除，并核对工资条中的五险一金比例是否符合当地政策，以最大化实际收入。若扣除金额异常，应及时向单位或社保部门咨询。