可以

应届毕业生是可以报考公务员的 。根据最新的政策，公务员考试为应届毕业生提供了多种报考机会，并且具有以下优势：

1. 岗位选择多 ：每年公务员招录考试，尤其是国家公务员考试和省级公务员考试，都会为应届毕业生提供大量的岗位，许多岗位只限应届毕业生报考，如选调考试等，这大大增加了应届毕业生的岗位选择范围。

2. 竞争相对较小 ：由于岗位限制，仅限应届生报考的岗位竞争压力相对较小，这使得应届生在某些岗位上具有竞争优势。

3. 学习能力强 ：应届毕业生通常具有较新的知识体系和技能，对现代社会的认知也更加深入，在准备公务员考试时，有足够的时间和精力去深入研究考试内容，充分准备面试。

4. 择业期内应届生 ：国家统一招生的普通高校毕业生，在离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的，可按应届高校毕业生对待。对于2025年国考来说，2023年和2024年的毕业生在满足上述条件时也属于应届生。

5. 特殊情况应届生 ：包括留学回国未就业人员、服务基层项目人员等，在满足一定条件后，也可以报考限应届毕业生报考的职位。

综上所述，应届毕业生不仅可以报考公务员，而且由于有较多的岗位选择和相对较小的竞争压力，以及国家政策的支持，使得他们成为公务员考试的有力竞争者。建议应届毕业生充分利用这些机会，认真准备，提高自己的竞争力。