程序员不选择考公务员的原因是多方面的，主要包括以下几点：
- 薪酬待遇 ：
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程序员的薪酬通常较高，尤其是在技术能力强、项目大的情况下，奖金和收入相当可观。
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相比之下，公务员的工资虽然稳定，但在很多地区并不如程序员高，尤其是考虑到生活成本和工作压力。
- 工作性质和压力 ：
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程序员的工作性质要求长时间面对电脑，工作节奏快，常常需要加班加点，生活无规律，容易生病。
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公务员的工作相对稳定，工作时间固定，虽然也有加班，但相对较少，且有更多的假期和福利。
- 个人兴趣和发展空间 ：
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程序员通常具有较强的计算机技术和编程能力，他们喜欢技术创新和开发，具有较高的自由度和挑战性。
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公务员的工作性质和内容与程序员有较大不同，可能不符合个人的兴趣和能力，且晋升和升迁相对较为缓慢。
- 职业稳定性 ：
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虽然公务员有“铁饭碗”之称，工作相对稳定，但程序员在技术和管理方面都有较大的发展空间和机会。
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程序员在技术更新迅速的行业中，需要不断学习和适应，以保持竞争力。
- 思维逻辑和工作环境 ：
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程序员的思维逻辑是典型的技术型、解决问题型，而公务员则需要具备社会型、管理型的思维，处理复杂的人际关系和事务。
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这种思维方式的差异使得一些程序员在进入公务员队伍后感到不适应。
综上所述，程序员不考公务员的主要原因在于薪酬待遇、工作性质和压力、个人兴趣和发展空间、职业稳定性以及思维逻辑和工作环境的差异。每个人的职业选择应基于自身的兴趣、能力和职业发展规划，而不应被他人的看法和评价左右。
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