女生适合当电工，这一结论基于技术可行性、职业发展潜力及社会认可度三方面分析，具体如下：

1. 技术能力与职业可行性

   电工工作主要涉及电气设备安装、维护等技术性任务，对体力要求虽高但无性别限制。女性在细致操作（如布线、故障排查）和沟通协调方面具有天然优势，完全能够胜任。

2. 打破性别刻板印象

   传统观念认为电工是男性领域，但实际案例显示，女性通过技能提升和职业坚持，已逐步改变这一认知。例如，高级电工李明珠凭借12年经验打破质疑，成为行业典范。

3. 多样化的职业路径

   女生可选择低压电工、仪表电工或进入电网公司等岗位，这些领域对性别要求较低，且工作稳定性较高，适合追求职业发展的女性。

4. 社会支持与行业趋势

   随着社会对性别平等的重视，电气行业对女性从业者的接受度提升，相关岗位需求持续增长，为女性提供了更多发展机会。

总结 ：女生具备从事电工的专业能力，且行业环境逐渐开放。建议结合个人兴趣与职业规划选择，通过技能培训和实践证明自身价值。