‌大连理工大学的保研比例相对较低，主要受三个关键因素影响：学校定位偏重就业导向、学科设置以工科为主、以及严格的保研选拔标准。‌这些特点使该校更注重培养应用型人才，而非单纯追求升学率。

1. ‌就业导向的办学定位‌
   大连理工作为东北地区老牌工科强校，长期与制造业、建筑业等产业保持深度合作。该校毕业生在央企、500强企业的就业率常年保持在90%以上，这种"就业优先"的办学理念自然降低了保研资源的投入比例。例如其机械、化工等王牌专业，多数学生在大三已通过校企联合培养锁定职位。

2. ‌工科为主的学科结构‌
   该校70%专业属工程技术类，这类学科更强调实践经验积累。与综合类大学不同，其课程体系中实习、实训占比达35%，学生更倾向通过企业项目提升竞争力而非学术研究。像船舶与海洋工程等专业，超过60%学生会选择直接参与国家重点工程项目。

3. ‌严苛的保研筛选机制‌
   大连理工保研评价采用"三维度考核"：专业排名前10%、至少一项国家级竞赛奖项、核心期刊论文发表。2024年数据显示，同时满足三项条件的学生仅占应届生5.8%，这远低于部分985高校15%的平均保研率。其土木工程学院甚至要求BIM建模能力达到职业认证水平。

对于有志深造的学生，建议提前参与导师课题组并考取行业权威认证（如注册工程师基础考试）。大连理工虽保研名额有限，但每年向清华、哈工大等高校输送的推免生质量广受认可，关键在尽早明确发展方向。