档案录入员招聘需求广泛，薪资普遍在3K-8K之间，适合学历不限、经验不限的求职者，工作内容以档案整理、扫描、录入为主，部分岗位提供五险一金和双休福利。

1. 岗位职责与要求
   主要涉及档案数字化处理，包括整理、扫描、装订、录入及图像处理。多数岗位对学历要求宽松（高中/中专即可），部分企业偏好档案管理或计算机相关专业。需具备基础电脑操作能力，部分需接受出差或项目调动。

2. 薪资与福利
   基础薪资多为3K-4K，计件或绩效提成岗位可达8K（如南昌、石家庄）。福利差异较大：保定企业提供五险一金、双休及法定假期；部分企业（如博岳通信）明确“不加班”，而成都、重庆等地岗位多为单休或弹性工时。

3. 地域与机会
   招聘集中在二三线城市（景德镇、绵阳、昆明等），一线城市（上海、广州）薪资略高（4K-6K）。部分企业（如聪辉档案）支持就近分配工作地点，适合本地求职者。

该岗位门槛低、需求稳定，适合寻求过渡性工作或灵活就业的人群，建议优先选择福利完善的正规企业。