撰写个人工作简历时，兴趣爱好部分要突出与求职岗位的相关性，同时避免过于冗长或无关紧要的内容。可以从以下几方面着手：

1. 与岗位相关性

• 精选与求职目标岗位相关的兴趣爱好。例如，应聘技术岗位时，可以突出编程、数据分析等技能相关的爱好；应聘市场岗位时，可以强调社交媒体运营或活动策划的爱好。

2. 具体描述，避免模糊

• 避免使用过于宽泛的描述，如“喜欢阅读”或“喜欢运动”。尽量提供具体细节，如“热爱编程，曾参与开源项目开发”或“热爱跑步，每周完成10公里”。

3. 精简内容，突出亮点

• 不要罗列过多兴趣爱好，通常2-3项即可。选择那些能体现个人特质或与岗位要求匹配的内容。

4. 避免负面信息

• 避免提及可能引发负面印象的爱好，如过于沉迷网络游戏或与工作无关的极端兴趣。

5. 体现软技能

• 爱好可以体现你的软技能，如团队合作、领导力或解决问题的能力。例如，“热爱篮球，担任校队队长”可体现领导力。

总结

兴趣爱好是简历中的“加分项”，通过精心的筛选和描述，可以展现你的个人特质和与岗位的匹配度。记住，真实且具体的描述是关键，让你的简历更具吸引力！